北京招聘

职位描述：
一、岗位职责：
1、根据公司战略及现有情况，制定员工培训体系；
2、围绕公司核心价值观、使命和愿景制定企业文化及推广方案并设计活动、竞赛、宣传等，完成执行；
3、完善新员工培训体系，进行前、中、后期的工作设计，形成有延续性的人才培养和能力提升。进行业务、管理、执行等课程的宣讲；
4、外部培训机构对接，筛选优秀的、符合企业需要的培训讲师进行内训课程，确保效果并持续跟踪，对各参训负责人的能力水平提升负责。定期进行量化测评；
5、制定部门每次活动的费用预算及活动后的成本核对，为活动顺利开展进行辅助支持，确保活动物品、培训工具的充足准备，在活动中配合完成相应工作；
6、培养各部门的内部讲师并按照PDCA的方式来进行内部环节的知识管理，不断通过外部学习和内部调研，有效地加强内部讲师队伍的实战水平。定期分享外部学习的优秀知识，指导、带领培训讲师做出自己部门的工作流程规范，并定期进行内部人员审核和短板指导。
二、任职资格：
1、统招本科及以上学历，工商企业管理或相关管理专业优先；
2、有3年以上企业文化工作经验，对于组织和实施公司活动有丰富经验；
3、擅长与人沟通并乐于帮助他人，对于企业文化有深刻理解并能通过自己的理解形成有效推动方案及实施；
4、活泼开朗，有上进心，优秀的沟通表达能力和感染力。 举报 分享

       依文集团，中国服装行业的领军者，创建于1994年，经过25年的发展壮大和商业化运作，依文作为服装业的高端时尚品牌已经享誉全球，目前公司已经拥有依文EVE de UOMO、诺丁山NOTTINGHILL、凯文凯利Kevin Kelly 、杰奎普瑞JAQUES PRITT、EVE CINA等高级服装品牌，业务范围包括服装、服饰、职业装、礼品及文化创意等，并在互联网、科技、金融等领域有所涉猎，目前全国已拥有500余家店面。
       依文集团系ISO双认证企业，集团旗下品牌长年以来相继获得“北京市著名商标”、“北京十大时装品牌金奖”、“中国服装品牌年度大奖” 等多项殊荣，曾代表中国服装品牌企业远赴巴黎参展，并为中非国际论坛、08年奥运会、国庆60周年华诞等诸多重大盛事设计制作服装。旗下品牌NOTTING HILL连续多年领衔中国国际时装周首秀。2012年，EVE de CINA成为首个成功登陆伦敦时装周的中国男装品牌。同年7月，由中国企业家、奥运冠军和艺术家共同演绎，EVE de CINA于伦敦奥运会开幕之日在兰卡斯特宫又一次绽放中国时装的文化风貌。