北京招聘

职位描述：
工作职责：
1. 负责职位发布，简历筛选，面试初试等招聘相关工作；
2. 员工入离职手续办理等；
3. 与人力资源供应商对接，办理员工社保，公积金及商保等相关事宜；
4. 及时更新员工相关信息，制作人事相关报表；
5. 工资基础信息的收集与核算；
6. 供应商信息更新与付款跟踪；
7. 协助组织公司员工活动及福利发放；
8. 配合做好人事行政相关工作；
9. 负责办公室日常行政事务，
10. 完成领导临时安排的其它任务；


任职要求：

1. 大专以上学历,人力资源或行政管理等相关专业；
2. 熟练使用各种办公设备及办公软件；
3. 良好沟通能力强，普通话标准；
4. 英语听说读写流利； 举报 分享

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