北京招聘

职位描述：
1、结合店铺货品进销存数据报告辅助主管进行执行货品调整；
2、跟进所属区店铺店庆期间货品的整合；
3、跟进所属区域店铺盘点工作；
4、收集新品上市信息反馈；
5、提交常规数据分析报表。
任职要求:
1、熟练应用数据库系统；精通Excel函数应用；
2、工作积极、努力；勤奋、上进，有韧性，能承受较大的工作压力；
3、条件优秀者亦可考虑 举报 分享

一、公司简介
 公司创始于2001年11月，迄今为止已经营5个品牌，主要经营：服装、鞋、化妆品、饰品。
 
二、公司理念：客户第一 真诚合作 沟通协调 创新务实
   【服务理念】 客户的需求 用户的满意
       我们充分考虑客户的各种需求，吧服务延伸到售前，并把“客户的满意”作为对客户的承诺，在尽最大努力来满足客户各种需求的同时，也为客户提供个性化的服务和大众培训，将客户的理想与追求变为现实。
   【人才管理理念】 文化的熏陶 制度的约束
       1. 识人：能力比学历重要，业绩比资历重要
       2. 选人：素质优良，思想创新，团结务实
       3. 用人：人尽其才，唯才有用，扬长避短
       4. 育人：培训学习，提升技能，个人与公司同步发展
       5. 留人：创造优良的工作环境，并为员工提供职业发展空间
   【合作理念】 客户至上 不为先后
       我们把每个加盟客户都视为公司的良友，每个加盟商的问题，就是公司的问题，公司与加盟商共同进步才能使公司的发展更健康，目标更明确。