北京招聘

职位描述：
岗位职责：
1、制定公司的各项人事管理制度，监督并跟进其实施与落实，不断优化人事管理体系
2、全面统筹公司人力资源规划，熟悉各种招聘渠道及测评方法，不断完善公司招聘流程
3、人事事务性工作
4、主管交代的其他事宜
任职资格
1、管理类、电子类等相关专业专科以上学历；
2、有3-5年的本领域工作经验者优先；
3、有高度的责任心以及一定的判断与决策能力，计划和执行能力；
4、具有很强的文字处理能力，熟练使用办公软件。
5、办公地点;上海浦东张江集电港 举报 分享

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