北京招聘

职位描述：
岗位职责：
1、根据公司董事会决议，组织制订公司经营方针、目标和计划，对公司年度、季度、月度经济指标负责；
2、负责公司所有部门的日常运作和管理，监督并指导各部门工作；
3、参与公司战略目标的制定，以及公司所有的重大决策；
4、主导公司企业文化建议的基本方向，创造良好的工作环境，提升企业的向心力、凝聚力、战斗力；
5、负责与外部合作单位关系维护、合作业务洽谈和沟通；
6、负责是融资方关系维系、沟通；
7、董事长交付的其他工作。
任职要求：
1、本科以上学历，市场营销或管理相关专业，8年以上公司运营管理经验；
2、具备创新意识，有责任心，问题解决能力强，有较强的团队管理能力；
3、为人正直，善于学习，思维活跃，愿意接受挑战；
4、具备一定心理学专业知识，有投融资和上市公司工作经验者优先。
薪资：
1、30—50K+公司股权 举报 分享

  2008年，本心心理创造者吴东辉先生融合了西方心理学近几十个心理学流派，成为中国整合式心理家庭情感咨询的倡导者。2016年吴东辉老师联合了各个领域***人才，创造了中国领先的子慕家庭情感辅助平台。
    子慕品牌商业价值，专注于家庭情感、亲子教养创新和家庭整合式服务平台体系，是中国目前家庭情感服务全产业链引领者。
    子慕，提供多元化的家庭情感咨询定制化服务。也是国内唯一集情感咨询、情感维护、家庭类视频制作、情感电台、书籍发行、落地式亲子活动、国家家庭教育政府项目采购、国际性幸福论坛、中国亲子家庭教育资格认定于一体的情感咨询幸福产业缔造者。
子慕实行阿米巴管理商业模式，致力于人才复制、商业联盟植入与产业链梯队打造。2016年联合了全球行业资源，中国心理学界，国际性婚姻家庭咨询机构，全英美联邦心理学领域最新研究成果，在中国、上海、北京、苏州、杭州、深圳成立分支机构，塑造全新家庭情感、亲子教养商业模式。子慕与北美***家庭咨询机构行业联动，现拥有国内外50位亲子领域的授证导师联合签约，合作推动塑造国内家庭情感行业的高智能群体，我们期待你的参与与深度的联结。

子慕成长历程:
    2008年，随着社会的进步生活水平的提高，人们开始关注婚姻和家庭的幸福指数。在追求幸福的过程中，人们越来越发现婚姻与家庭情感经营中，存在着各种育儿困扰及情感的困惑。在这种背景下，我们国人学者开始积极地吸收美国和德国亲子情感家庭治疗的系统性方法。其中吴东辉先生就是在具有医学背景的前提下，开始系统性的学习德国和美国积极心理学、整合式家庭治疗的最新理念，逐步成为国内情感咨询服务的主力军。
    
    2009年到2013年，吴东辉先生在上海实现情感咨询产业的实践整合，五年的打造，现成为在国内最早开发出萨提亚家庭治疗、TA交互式沟通、完形格式塔、家庭系统排列、团体治疗与心理剧技术为一体，全年制核心课程连续培训督导项目的研发者。
在上海、深圳、杭州、江苏举办近千场情感体验课程，普及和惠及到全国几万名学员，几千家庭的幸福感得到了提升。

    2014年，为了适应国内家庭情感和咨询的需求，吴东辉先生培养了近百位专业的整合式心理咨询人才，建立起咨询的统一标准，培养了专业的讲师团队，全体学员实现了一年制的专业的学习和系统性论证和考核。在专业家庭情感咨询技术上，实现了短、频、快的治疗风格，创建了整合式治疗和现场咨询的独特模式。在现场的疗愈过程中，用最简短的时间让来访者产生心灵深度的领悟和认知的转化。
    
    2015年11月份，经过了充足的市场论证，筹备成立子慕家庭情感辅助平台，培养了专业讲师团队，实现了技术的研发和融合，创造整合式家庭情感咨询的体验模式，并融入积极心理学，创建了心理咨询、情感咨询与心理保健的统一结合。
    在中国，吴东辉先生担任中国婚姻家庭咨询师协会常务理事长，2015年之后辅助花镇推动花镇情感咨询品牌在中国市场的发展。
    
2016年，子慕情感咨询品牌拥有上百人的服务团队，创建了咨询师达千人的专业服务团队，在北京、杭州、苏州、深圳、宁波、台州、广州、黑龙江、宁夏成立直系子公司，实现家庭情感产业的全国整体性布局和商业格局的建立。现成为集心理、情感、咨询、研发、知识传播于一体的落地式创新商业模式平台。
服务宗旨: 让每一个中国家庭更加幸福！
让每一颗心灵拥有一份选择！
    企业使命: 专业、务实、系统、领先、独特、落地。
企业文化: 爱是一种能力，更是一种仁慈！
经营理念: 引领婚姻家庭行业的高智能群体，缔造情感全价值链商业模式。
商业合作: 始于心，源于爱，愿用我们最真实的自己，与最美好的你相遇。