北京招聘

职位描述：
物业部门经理是协调部门内和企业内的资源调配的管理人员,主要职责是为部门的整体业绩负责.在一个企业的组织架构里面，部门经理处于中间层级，对上需要向高层管理人员汇报，争取公司的资源和高管的支持，对下需要管理好部门团队，使团队按时按质完成部门的KPI，并且让员工能够有很好的发展。



一． 物业部门人员培训、招聘能力



1. 具有对物业服务人员进行从业素质、职业道德及专业技能培训的能力。

2. 具有员工招聘的能力。



二． 早期介入与前期物业管理



1. 早期介入和前期物业管理阶段的综合管理的能力。

2. 具有制定新建项目验收工作计划的能力。

3. 具有制定交房方案的能力。

4. 具有对房屋装修现场管理的能力。

5. 具有对物业项目内所有资料进行管理的能力。



三． 房屋及设施设备管理



1. 具有对房屋维修管理的初步能力。

2. 具有对房屋进行日常养护的能力。

3. 具有对共用设施设备进行维护及运行管理的能力。



四． 物业环境管理



1. 具有能检查建筑区划内物业环境服务质量的能力。

2. 具有能制定建筑区划内物业环境管理方案的能力。



五． 公共秩序管理服务



1. 具有对建筑区域内公共秩序维护的能力。

2. 具有制定建筑区域内公共秩序管理服务方案的能力。



六． 突发事件处理



1. 具有对建筑区划内突发事件。

2. 具有制定突发事件处理预案的能力。



七． 客户管理



1. 具有与客服良好沟通的能力。

2. 具备做好客服接待工作多的能力。

3. 具有处理一般客户投诉并做好回访工作多的能力。

4. 具有组织和实施客户满意度调查的能力。



八． 物业财务管理



1. 具有编制建筑区划内成本预算编制的初步能力。

2. 具有对物业服务企业营业收入、成本费用、企业利润等知识的综合运用能 力。



九． 物业管理应用文



1. 具有内部行文的写作能力。

2. 具有外部行文的写作能力。 举报 分享

       中物联物业集团有限公司(以下简称中物联物业集团)成立于2005年，总部设于北京，是一家集物业服务、网络传媒、楼宇智能、资产管理、社区服务、软件开发、物流商贸、项目孵化、会展广告、旅游服务、酒店管理为一体的科技型、综合物业服务运营集团。

中物联物业集团是中国物业管理协会常务理事单位，中国连锁经营协会理事单位，中国房地产业协会理事单位;北京市工商联会员;公司通过了AAA级信用等级认证、ISO9002国际质量体系认证、14000环境质量体系认证、18000职业健康体系认证，拥有自主知识产权的云物业管理软件平台及覆盖全国300多个城市的社区物业网络平台，近260万的业主群体资源。

中物联物业集团是全国首家物业服务行业经过商务部特许经营备案，输出“中物联体系”的模式，将“对物的管理”转变为“对人的服务”与国内外各行业开展开全面战略合作，已经形成了辐射至西北、华北、东北、西南、华南、华东、华中等七大区域的战略布局，致力于为业主和客户提供全家全生命周期的呵护，不断扩大公司经营规模，实现“物联天下、业主管家”的发展目标。

十年的征程，演绎了不甘平凡的历程，面向未来，还将不断创新，“树立民族品牌，永续经营存立”是中物联的长远发展规划，“中物联CPAG”“中物联”“中物联zhongwulian”经过国家商标局核准通过，覆盖40大类，数百个行业与领域，最具潜力的平台，蕴藏着无限商机，诚邀社会各界智慧企业与精英加盟合作，共创辉煌!