北京招聘

职位描述：
岗位职责：

1、协助建立绩效管理体系，建立完善的公司员工绩效管理体系、制度与流程；

2、对绩效管理理念、体系、制度及流程进行培训宣导工作；

3、根据绩效要求，与相关部门人员进行绩效沟通、落实绩效考核结果；

4、对绩效考核实施中存在的问题进行分析反馈，并提供合理化建议及解决方案。

任职要求：

1、一年以上相关工作经验，熟悉薪资制作，绩效考核；

2、思路清晰，有逻辑思维能力和分析能力，excel公式使用熟练；

3、具备良好的沟通组织能力、人际关系协调能力、责任心、原则性；

4、有良好的保密意识。 举报 分享

2002年，我们在北京诞生了，我们提供IT服务。一路走来10多年，我们不就是传说中“稳定发展的职业平台”吗？
2007年，我们更名为“同创双子”，我们要“和所有的利益相关者共同创造成为心有灵犀的TWINS（双生子）”，利益相关者里有你哟！
2011年，我们在成都设立了分支机构，有机会你可以常去天府之国出差啦，热辣辣的火锅在召唤你~~~
2013年，我们确立了共同的愿景，开始为“成为IT服务最杰出的中国品牌”付出坚定不移的努力。
2015年，我们在陕西省榆林市设立了分支机构，你离兵马俑又进了一步有没有？
2016年，我们创造了“在客户的惊喜中找到充满幸福感的人生”的服务理念。
2016年，我们以140多人共同创造的“小而美”公司形象通过审核，在新三板正式挂牌上市（股票代码：837868）。
每一年，我们一直“在路上”。
我们没有豪华办公室、按摩椅、吃不完的零食和休不完的长假......但我们人人都有一份“体现自己价值，体验自己成长”的事业。
我们从不人云亦云，我们不相信没有目标管理的团队会成功，我们不相信没有目标的人会成功~~ 我们坚持用KPI来帮助每个人实现目标。
如果你对工作迷茫，我们的HR美女团队会和你聊聊，她们说要努力做“有价值的存在”，而不仅仅是招人和发工资~
如果你印象中的IT男都不修边幅，脑子里只有机房、智能化……你来吧！
来看看令人震惊的桌面“超整理术”！
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来和我们一起痛并快乐着地追求一个有意义的人生！