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人力资源主管

皖江金融租赁股份有限公司

  • 公司规模:150-500人
  • 公司性质:国企
  • 公司行业:金融/投资/证券

职位信息

  • 发布日期:2017-07-20
  • 工作地点:芜湖
  • 招聘人数:若干人
  • 工作经验:2年经验
  • 学历要求:本科
  • 语言要求:英语 熟练
  • 职位月薪:2-2.5万/月
  • 职位类别:人事主管  

职位描述

职位描述:
岗位职责;
1、草拟公司绩效及薪酬管理相关制度,确保公司薪酬绩效工作高效、合理的运行;
2、组织实施公司季度及年度绩效考核,发放浮动工资及绩效工资等相关薪酬;
3、及时处理各区域社保、公积金等缴纳以及联系中介部门等;
4、编制年度人工成本预算,并在执行过程中,及时汇总人工成本进度,编制相应报表等。
5、制定公司人事招聘计划,组织人员招聘面试工作;
6、与招聘网站、人才交流中心、猎头公司确立良好的合作发展关系,共享信息;
7、协助处理劳资关系,解决员工与公司的劳动纠纷事宜;
8、负责对员工进行培训,并反馈总结;
9、负责处理各类员工关系,组织工会活动、体现员工关爱,增强公司团队凝聚力;

任职资格:
1、35周岁以下,管理类相关专业;
2、全日制统招重点大学本科及以上学历,英语六级(450分以上);
3、2年以上人力资源管理工作经历

职能类别: 人事主管

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公司介绍

皖江金融租赁股份有限公司(简称:皖江金租)是由中国银监会批准成立的全国性非银行金融机构,公司成立于2011年12月31日,注册资本46亿元***,注册地安徽芜湖。2015年7月,皖江金租完成股份制改造,目前主要股东为安徽交通控股集团有限公司(35.87%)、芜湖建设投资有限公司(31.13%)、天津渤海租赁有限公司(17.78%)。
皖江金租在北京、上海、深圳、西安、重庆、合肥、芜湖等地设有职能部门和事业部,业务范围辐射全国。公司以直接租赁、售后回租、厂商租赁等为主要业务模式,业务领域涉及交通物流(通用航空与机场建设、车辆金融与地面物流、内贸航运与港口建设)、机械装备(工程机械、印刷机械)和民生事业(基础设施)等多个专业化领域。
公司以“让融资从此变得简单”为使命,致力于为细分领域用户提供中长期设备融资为核心的综合财务解决方案,成就最具价值的租赁公司。
公司秉持“诚信、业绩、开放、创新”的经营理念,自成立7年来,累计创利24.59亿元,现金分红12.45亿元,实际缴纳税收16.93亿元,为股东提供了较好的回报,为地方经济发展做出了应有的贡献。
公司的快速稳健发展,受到业界的广泛关注与好评。历年荣获“中国证券报融资租赁君鼎奖”、“华顿研究员中国百强企业称号”、“读懂新三板最具投资价值公司称号”等多个奖项。
根据公司战略发展规划,公司将在交通物流、机械装备、民生事业等领域精耕细作,在细分领域利基市场的影响力数一数二。

联系方式

  • 公司地址:霄云路甲26号海航大厦16层