北京招聘

职位描述：
岗位职责：
此岗位为公司储备干部，见习期结束后经考评晋升为店长岗位。
加入公司后，由人资部制定培训计划，每个岗位进行轮岗学习。
管培生职业发展：见习期满，根据部门评价及个人意愿，正式任职项目主管；
管培生绩效评估：以月为周期，对管培生见习情况进行综合评估；

任职要求：
1.2017年应届毕业生，本科以上学历（第一学历）；
2.市场营销及管理类专业毕业；
3.具备较好的沟通协调能力及人际交往能力；
4.曾担任学生会干部、有丰富的社会实践经验、211及985重点工程院校优先考虑；
5.具有良好的思维能力和学习能力，善于观察和分析问题，具有很强的执行能力； 举报 分享

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