北京招聘

职位描述：
岗位职责：
1.依据公司发展规划和战略，分解内部培训战略规划，建立公司战略性、落地性、多层次培训体系，搭建集团化企业学习基地；
2.负责培训内化及课程开发，设计和开发具有实用性和前瞻性的内训课程体系并推动实施；
3.建立企业内训师队伍，配合人才盘点及人才培养规划提供全方位人才培养项目；
4.搭建企业人才在线培训平台，包括课程体系开发、平台运营等,不断优化企业人才培训体系。

任职要求：
1.全日制本科及以上学历，人力资源管理、企业管理及相关专业；
2.5年以上人力资源管理工作经验，具有大型集团公司、上市公司工作经验者优先，具有丰富的培训规划经验者或有丰富内训师经验者有限；
3.具有统筹规划能力，能够对公司整体培养、培训体系进行统筹规划，科学、合理地制定各工作方案、人事管理政策，具备敏锐的市场与专业观察能力;
4.具备良好的沟通协调能力和执行力，具备较强的文字写作能力与团队合作能力；能够承受高强度、高压力的工作。 举报 分享

北京环境有限公司（以下简称“北京环境”）是北京市国资委一级企业北京环境卫生工程集团有限公司（以下简称“北京环卫集团”）的全资子公司，是北京环卫集团的上市平台公司，资产规模、营业收入和利润总额占全集团比重的85%以上，目前正在积极推进股改上市。北京环境致力于城乡环境综合服务、废弃物资源化利用、环卫技术研发、环卫工程建设等固废管理领域，可为客户提供环卫与固废项目规划、工艺设计、投融资建设、运营管理等一体化服务。公司总资产近80亿元，总收入超40亿元，年处理生活垃圾超850万吨，道路作业面积超1.5亿平方米，在职职工2.8万人，拥有各类环卫作业车辆3500多部，固废处理设施50多座，全资、控股及参股子公司55家，业务和市场遍布贵州、海南、广东、江苏、安徽、新疆、甘肃、山西、河北、辽宁、黑龙江等10多个省份20多个城市。
北京环境在北京环卫集团的领导下，立足北京，以“创造现代公共生活”为价值追求，以“责任第一、专业至上、技术领先、系统集成、综合服务”为总体要求，以“一去三化新五者”为战略目标，大力实施“一体两翼”转型发展战略，落实“深耕北京、辐射京津冀、拓展全国、适度海外”的产业布局，使公司从一个单一的传统环卫服务运营商转变成了全产业链的环境综合服务商，从一个北京本地环卫企业发展成为具有较强行业影响力的全国性环境实业公司。
北京环境曾出色完成新中国成立历次周年庆典和阅兵活动等国家重大活动的环卫服务保障， 公司现已形成环境综合服务、城市矿产资源开发、技术研发与服务、互联网+等业务板块。未展望未来，公司将坚持创新驱动，加快转型升级，构建绿色低碳双回路循环产业链，成为国内领先、国际知名的环境综合服务商。