北京招聘

职位描述：
培训部主管
岗位职责
1、负责管理培训部整体运营管理；根据产品及用户特点，制定相应的运营策略，组织、调动资源落地运营方案；统计分析运营数据，发现规律提取有价值信息，通过运营数据分析和竞品分析形成报告及优化方案、向产品提出产品需求；
2、对公司规定的各项业务指标负责。依据公司的培训业务规划，制定符合营运需求的培训流程，并更新和完善相关培训制度；培训业务要求，制定培训的部分任务指标；制定部门运营方案和规划整体战略；
3、负责培训相关的渠道开发及客户维护；短期吸引力课程与长期课程的制作。新课程的不断开发。
4、公司实施培训项目的所有工作，包括培训项目前期准备，培训项目期间现场支持以及培训项目后期客户跟进，具体如下：
1）负责制定培训方案、制作并管理培训课件、组织实施业务流程相关内容培训；
2） 根据市场部提供的培训需求，编制、调整、执行培训计划；
3）开发培训课程，编制培训课件和建立企业培训资料库；
4）做好培训记录，跟踪培训效果反馈，提出针对培训对象的改进意见。
5）负责培训项目实施前期的预算统筹以及培训项目结束后的成本合计；
任职条件
1、本科以上学历，教育行业5年以上工作经验培训经验3年以上，有培训教育项目的运作经验，熟悉培训流程，能高效整合培训资源、设计培训方案；具有策划并组织内部培训会议的能力；有较强的教育科研能力与文字表达能力，研究成果丰硕者优先。
2、具有较强的团队合作能力、沟通能力分析问题、解决问题的能力，、应变能力、灵活性、注重客户、注重质量； 工作积极主动，有高度责任心，有较强的时间管理意识和较强的执行力有一定的抗压能力；具有教育产品经验及较强的数据分析能力者优先。
3、较强的时间管理及任务管理能力；正直诚信善良，情商高，并有良好的人际沟通能力；抗压能力强，能在压力下完成工作，具有良好的职业素养以及职业形象。
1.培训研究——培训需求调研、培训政策研究、培训对策研究、培训课题研究、培训工具研发、培训成果发布。
2.项目策划——制定项目规划、创新项目设计、编制项目方案、研发新型项目。
3.实施指导——研制实施方案、对接项目区域、指导项目实施、研评项目绩效、项目总结分析。
4.其它工作——承担投标答辩、项目宣传、媒体报道、主题报告、资源研发等相关专业工作。 举报 分享

    中国图腾文化研究专委会是中国文化信息协会的分支机构。中国文化信息协会是中华人民共和国文化部业务主管，并经民政部注册的国家一级协会。
    中国图腾文化研究专委会主要是宣传贯彻党和政府关于文化工作的路线方针政策，组织开展图腾文化学术研究，做好成果交流和信息传播工作；举办有关图腾文化的各种活动，开发图腾文化产品资源，推动图腾文化创意和设计产业的发展；开展国际文化交流与合作，传播先进图腾文化理念，提高中华文化国际影响力；办好专业网站、组织专业培训、提供咨询服务、编辑出版与图腾文化相关的书刊和影视资料；完成本协会交办的各项工作。
    根据我专委会发展规划及人才队伍建设的要求，现特向社会公开招聘以下人员，欢迎愿意与我会共同发展的有识之士应聘。我们将为加盟人才的发展提供适宜的空间和平台，以及良好的工作条件与薪酬待遇。