北京招聘

职位描述：
1.根据公司岗位需求撰写JD、发布招聘信息，收集并筛选合适简历；
2. 熟悉面试流程及各种测评工具的使用，会做招聘评估分析；
3.积极主动的通过各种渠道搜索、挖掘人才，维护并拓展各类招聘渠道，并保证及时有效完成月度/年度招聘计划；
4.组织、安排并能独立完成候选人的初试、复试、offer发放等支持与协调工作；
5.负责建立企业人才储备库，做好简历管理及信息保密工作；
6.定期更新内外网招聘信息，维护公司招聘网站；
7.认真完成领导安排的其他工作任务。

任职资格：
1.本科毕业，2年以上招聘工作经验，有猎头工作经验或金融行业工作者优先；
2.具有主动搜索人才、挖掘人才的能力，善于开展各类招聘渠道；
3.工作态度端正，主动积极性强，有较强的执行力、语言表达及沟通能力、组织能力和洞察分析能力；
4.积极正面、精力充沛、富有团队精神、乐于助人；
5.认同公司企业文化。 举报 分享

北京易九州科技有限公司（以下简称“易九州”）成立于2007年，是一家独立的金融行业IT服务商，专注于为国内金融行业客户提供小型机系统、服务器、网络系统、存储系统、应用和相关软件产品的服务。我公司专注于向金融行业提供IBM大型机、小型机的高端技术服务，注册资金一千万，拥有业内一流的管理团队，员工人数达到一百余人，在北京、上海、广州和深圳等地的中国银行、中国人民银行、中国建设银行、中国投资有限公司等客户中开展十余个项目，其中业务包括方案咨询、架构和流程设计、系统搭建和集成、数据存储和处理、问题分析与解决等，并得到了广泛的赞誉，公司的影响日益扩大。
    公司以“员工满意、客户满意”为本，围绕IBM小型机（AIX、Linux等开放平台）、大型机（z系列主机）、数据库（Oracle等）、存储设备、开发等各技术领域，打造由专家引领中坚力量梯队、培养新人的规模化团队，让员工参与不同项目来持续提升员工价值。这使得我公司近年快速成长的同时，得到客户和业界的认可。