北京招聘

任职要求：

1、 人力资源或相关管理专业本科以上学历；

2、 2年以上员工关系模块工作经验；

3、熟悉国家各项劳动人事法规政策、本地社保及公积金相关规定，并能实际操作运用；

4、工作认真踏实，有较强的责任心，有良好的执行力及职业素养；

5、熟练掌握、运用各类等办公软件，尤其execl函数使用；

6、良好的服务意识，良好的团队合作意识。

岗位职责：

1、维护公司人事系统及常规档案，按时办理和更新劳动合同；

2、负责办理日常员工入职、离职、异动等手续；

3、按时办理社保、公积金相关缴纳手续及其他相关福利业务；

4、协助办理员工的居住证、落户等手续，并且负责向员工解答相关办理的政策及流程；

5、及时了解员工思想和工作情况，处理投诉、协调员工关系；

6、收集相关的劳动用工等人事政策及法规，能独立解决劳资纠纷（有相关实战经验优先考虑）；

7、完成领导交办的其他工作。

上海恒生聚源数据服务有限公司一直致力于国内金融信息领域服务，与国内著名的金融机构、媒体、研究机构等单位建立了业务合作关系，还与标准普尔、阿里巴巴及恒生电子等行业领导者建立了紧密的战略合作，业务连续三年以100%的速度增长。公司产品和服务获得了证券公司、基金公司、资产管理公司、商业银行、保险公司和信托公司等机构用户的认可和赞许，确立了在国内金融数据服务领域的领先地位，是国内***的金融资讯服务供应商。
2010年1月，上海恒生聚源数据服务有限公司成为恒生电子（代码600570）控股子公司。随着恒生电子控股恒生聚源，恒生聚源无论从资本实力和外部资源都有了很大的提升。公司将更加专注于主业，以客户的需求为导向，以提高客户满意度为己任，为中国的金融业提供最为优质的服务。2013年起公司与标准普尔、阿里巴巴等行业领导者建立了紧密的战略合作。2014年***财经、浙江蚂蚁小微金融服务集团有限公司、宁波云汉投资正式入驻上海恒生聚源，与恒生聚源进行深度业务合作。

专业的技术团队
公司汇聚了近300名具有丰富行业经验的专业管理人员、技术开发人员、金融行业研究人员，大学本科及硕士以上学历的员工占员工总数的三分之二以上，员工规模及素质均居同业前列；核心管理团队都具有10年以上的金融行业服务经历，具有丰富的行业经验和管理能力。

成熟的公司产品
恒生聚源拥有聚源终端、金融数据库、咨询终端、投研平台、投资终端等业内最丰富的产品，被广泛应用于国内主流金融机构。

稳定的市场业务
公司立足于上海，服务于全国。在北京、深圳、天津、沈阳、济南、成都、西安、武汉、广州等大中城市都建立了分支机构，为客户提供及时、细致、周到的服务。

宏伟的企业愿景
恒生聚源立志为中国金融业持续提供最优质、***效的数据服务,把成为中国的“Bloomberg”作为我们不懈努力的奋斗目标。

邮箱：shenlq@gildata.com