北京招聘

职位描述：
岗位职责：
1、根据公司的招聘需求，实施招聘工作（岗位信息发布、筛选简历、通知/安排面试、与侯选人面谈、面试评估、录用通知、）
2、负责对招聘各环节出现的问题进行解决，优化以及汇报
3、负责维护和拓展招聘渠道；
4、负责跟踪评估各类人才的使用情况，更新和维护人才储备库；
5、对拟录用人员进行背景调查，与拟录用人员进行待遇沟通，完成录用通知
6、上级交办的其他相关工作
任职要求：
1、大学专科以上学历，一年以上招聘工作经验；
2、熟悉各种招聘模式和渠道，有一定的招聘经验和技巧；
3、良好的职业道德及团队合作意识，良好的亲和力；
4. 有良好的文字表达能力、沟通能力和领悟能力，有良好的活动组织能力、应变能力和沟通协调能力；
5. 熟练使用日常的办公软件。 举报 分享

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