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运营督导

北京赛诺营销顾问有限公司

  • 公司规模:50-150人
  • 公司性质:民营公司
  • 公司行业:专业服务(咨询、人力资源、财会)  互联网/电子商务

职位信息

  • 发布日期:2017-06-03
  • 工作地点:北京-朝阳区
  • 招聘人数:2人
  • 学历要求:中专
  • 职位月薪:3.5-5.5千/月
  • 职位类别:调研员  情报信息分析人员

职位描述

职位描述:
职位描述:
 1、负责项目执行工作,能够承担全国项目的执行管理,包括总控代理,招募,甄选,现场控制等等;
 2、负责对样本的回收、初审、评估、质量控制及合作方劳务费的结算;
 3、与项目小组成员紧密合作,保证项目按要求顺利实施。

岗位要求:
1、大专以上学历,统计学、工商管理、经济学等相关专业优先;一年以上市场调研行业工作经验者优先;
2、熟悉运用Word、Excel等办公软件;
3、独立工作能力强;
4、积极主动、灵活应变、认真负责、诚实谨慎;
5、沟通协调能力强,具有良好的团队合作精神;
6、工作需要时可配合加班或出差,工作态度认真,能在较大的压力下保持良好工作状态。
 
公司网址:http://www.sino-mc.com/
赛诺营销公众号:Beijing-Sino-MC

职能类别: 调研员 情报信息分析人员

关键字: 项目经理 督导 项目运营

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公司介绍

赛诺犀数的使命是致力于品牌商客户体验管理的体系化和精细化,用数据让营销更犀利,共创完美消费体验。

赛诺犀数的愿景是成为中国领先的消费体验数据服务商。

在新经济时代,品牌商必须商高度重视客户体验。不重视体验管理的品牌商是没有未来的,只能沦为低附加值加工商。体验设计和执行关乎消费升级,关乎整个中华民族在世界竞争中的位置。诸多的跨国经营的品牌,之所以在中国取得巨大的成功,就是因为在持续不断的设计新的体验流程并持续进行改善,形成品牌发展与客户体验升级的良性循环。而反观诸多中国本土品牌商,虽然规模较小、客户体验不错;但是,伴随着规模扩张,开新店、或者铺货到新店时,没有很好的贯彻品牌商的服务标准,导致体验越来越差。虽然形成了品牌扩张,但是服务标准和客户体验越来越差,如此恶性循环,最终导致品牌的陨落。

在消费升级的时代大背景下,中国品牌商面临的基本矛盾是品牌扩张的需求与体验管理体系的不平衡、欠发展之间的矛盾。

体验管理体系的关键要素包括:客户洞察、标准设定、监测审计和持续改善。挖掘消费者现有需求和潜在需求,结合行业发展规律,寻找必然规律,才能做出正确的战略选择、设计出整套的服务标准和客户体验流程,从而监测运行情况,并找到差距并持续改善,这才是一个完整的升级体系。

这个体系中的一个关键切入点就是对体验数据的采集和应用。

北京赛诺营销顾问有限公司成立于2004年4月,赛诺犀数是所属品牌。多年来,持续为世界500强品牌提供体验管理相关的服务。赛诺犀数用数据来支持体验流程设计、用数据来做管理改善等,在汽车、手机、快速消费品、药品等行业有深厚的积累。

赛诺犀数就是要用数据这把金钥匙,为品牌商打开品牌体验管理体系建设这把锁,为品牌商的发展服务,为中国的消费升级服务。作为中国在消费体验管理的龙头服务商,赛诺犀数拥有资深分析师、遍及中国大陆和中国港澳台1000多个城市的调研员。赛诺犀数以扎实的一手数据和各个行业领域的专业知识沉淀,为各个行业的品牌商户提供:客户洞察、终端监测、渠道管控和执行改善等服务。帮助品牌商减少营销浪费,提高营销效果,打造客户体验管理体系,共创完美的客户体验。

赛诺犀数总部位于北京,在上海、石家庄拥有分公司,在全国70多个城市拥有办事处。

赛诺犀数官网:http://www.tradata.cn

赛诺犀数微信公众号:赛诺犀数

微信客服号:Tradata

联系方式

  • 公司地址:上班地址:北京市朝阳区建华南路17号现代柏联大厦501