北京招聘

职位描述：
岗位职责：
1、 负责员工的招聘、入职、转正定级、内部调动、离职以及员工学历证件鉴定等工作；
2、负责公司人事信息的管理工作，包括完善公司人员信息的电子档案，进行各种数据汇兑/数据统计；
3、每月编制花名册及其它人事名单及报表；负责员工各类人事档案的管理，包括档案各类资料的整理/保管工作、及人事信息的及时更新；
 4、办理员工各类证明，负责员工合同和考勤资料等的管理；
 5、完成上级交办的其它工作。
任职要求：
1、 大专及以上学历，心理学、人力资源相关专业优先；
2、 熟悉人力资源管理的日常业务操作和基本流程，两年以上人力资源工作经验，
招聘经验两年；
3、 擅长沟通具备较高的职业素养，熟悉人事事务及相关法律法规，实操经验丰
富，逻辑思维能力强；
4、热情开朗、善于自我激励；抗压能力强，善于学习；
5、具有较强的人事敏感性和独立处置相应事件的能力。 举报 分享

普嘉逸环（北京）健康科技有限公司成立于2014年，是一家专注于通过基因科技和人工智能技术解决儿童及老人人身安全问题的高科技企业，总部位于北京，在全国各地设有执行机构。

公司自成立以来，始终坚持“人文、尚德、感恩、报国”的文化理念，以“关注中国贫困地区一老一小两端人群安全健康”为宗旨，不忘初心，积极投身公益事业。

2015年，公司联合公安部***研究所（战略合作单位）共同推出普家融合安全卫士，将DNA检测技术和AI人脸识别技术应用于儿童、老人安全健康领域，搭建起国内首屈一指的完备化人身安全健康防护体系。

在解决儿童、老人走失问题上，我们坚持“预防为主，防御与救助相结合”的基本原则。

我们为儿童做防拐演习及安全教育，提高儿童安全防拐意识；为老年人做基因检测，及早发现导致老年人走失的潜在疾病隐患，做到防患于未然。

我们通过预存儿童、老人DNA信息及人脸信息，通过“普家寻亲”平台微信小程序，联合全国所有救援队，打造全国城市救援体系等一系列举措，达到警民互动AI 即时寻人和DNA永备寻人的双重防护效果，儿童老人走失问题是永不过时的话题。十年内解决走失、拐卖问题是我们的目标，普嘉逸环全体员工深知自身责任重大，定当砥砺前行、不负众望，用实际行动践行守护老人儿童安全的赤诚之心！