北京招聘

职位描述：
任职要求：
1、 大专及以上学历，人力资源管理等相关专业，不少于3年招聘岗位经验；
2、 熟悉人力资源管理各模块的工作；
3、 有较强的亲和力，优秀的沟通、协调及解决问题的能力；
4、 踏实稳重、能吃苦耐劳、抗压能力强、良好自我驱动能力和上进心、工作经历稳定性好；
5、 优良的品德、职业操守、有强烈的责任心、具备敬业精神和团队精神；
6、 有公关广告行业HR经验者优先；
岗位职责：
1、 负责人才的招聘，按照人员编制需求，发布招聘信息，筛选简历，邀约初试及安排复试面试；
2、 负责拓展、开发各招聘渠道、开发新的招聘面试工具，确保招聘质量，并提高招聘适岗率；
3、 管理员工人事档案资料并及时更新、入离职手续办理、劳动合同签订、人事异动管理；
4、 负责员工日常考勤统计、维护、核查；
5、 负责办理社会保险及住房公积金的日常工作，人事规章制度的落实与实施；
6、 上级领导交办的其他与HR工作相关的工作事宜； 举报 分享

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迪思公关,成立于1996年，已连续9年在中国同行业排名中位居前五。
 
迪思，以整合见长，以实效出众，既可为客户大规模的传播战役提供强有力的支持，也可根据客户特定时期的特定需求，用单一的传播方式实现客户所期望的效果。迪思提供国际化标准管理方法引导下的"准确定制"的实效品牌传播咨询服务。目前迪思总部设在北京，在上海、广州、成都设有分公司；迪思拥有包括公关、广告、活动、网络营销和体育营销近500人的专业服务团队。
 
迪思，专注于产品品牌与企业品牌的整合行销传播，运用广告、公共关系、事件行销、网络营销、体育营销以及与之相关的策略与咨询等服务为您打造强势品牌。迪思是最早提倡线上、线下整合营销的本土公关传播，也是最早成立独立的网络营销和体育营销公司的本土公关传播集团。迪思致力于提供专业、完整、高质、快捷的品牌传播服务，帮助客户提高知名度、增强美誉度、 维护忠诚度，实现企业业务的持续增长和持久发展。
 
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