北京招聘

职位描述：
行政人事方面：
1、公司制度优化，监督执行公司制度及规范。
2、人事管理（招聘、录入、考勤、晋升、培训、考核、调动、离职、社保、公积金增减员资料）
3、负责撰写公司通告及通知及调整各项制度，管理员工《劳动合同》
4、负责办理公司各类办公设备的基本维护、办公环境的维护安排及采购发放办公用品
5、薪酬统计
6、公司活动及组织安排。
7、各类证照年审工作
8、上级安排的其他工作及临时性工作
出纳方面：
1、小额现金日常收支
2、报销单据审核付款
3、采购请款(发邮件)
4、税务开发票工作
5、其他临时性工作
任职资格：
1、大专以上学历，行政管理、人力资源管理专业；
2、一年以上办公室前台、行政/人事助理相关工作经验；
3、良好的形象气质、沟通表达清晰流利、能积极、主动、细心工作；
4、具备较好的服务意识，组织协调能力，严谨端正的工作态度；
5、熟悉基础OFFICE软件操作；
6、具备较强的逻辑思维，反应能力，工作执行力，有上进心；

转正后为员工提供：
1、基本工资+奖金+绩效+补助 ；
2、每年公司组织两次出游活动；
3、生日关怀礼品；
4、年度体检；
5、优秀员工奖、绩效奖金等多方位的激励措施，季度资金，年终资金等；
6、具竞争力的薪酬及广阔的职业晋升通道。 举报 分享

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