北京招聘

职位描述：
岗位职责：1、负责人员入离职手续办理及人员档案归档。
2、负责操作证管理工作。
3、负责工资表制作及成本核算梳理。
4、协助开展部门员工的培训、检查、指导、考核工作，不断提升员工的工作绩效与能力。
5、协助领导完成行政会议的召集、组织、督办以及会议记录整理工作，保证会议顺利进行。协助经理完成其他各类行政工作，确保行政工作正常进行。
6、负责公司档案整理及管理工作。




任职要求：

所需专业：人力资源 企业管理 行政管理等相关专业
教育水平：大学本科
所需知识：熟悉企业管理、财务管理、人力资源管理、法律等方面的知识，具备基本计算机应用知识，熟练操作办公软件。
技能资格：人力资源证 秘书资格证 行政管理师资格证。
能力素质：有较强的组织及沟通协调能力、执行能力、协调能力。
培训经历：人力资源管理 财务管理 企业管理、工程管理、金融投资、房地产等培训
工作经验：1-3年

身体状况：健康（3个月内体检表） 举报 分享

    公司成立于2002年1月25日，，员工总人数近1300人，经过十多年的发展，已成为塔机租赁行业的领军企业，最具有品牌价值的工程装备服务商。
    公司具有国家建设部起重设备安装工程专业承包一级资质、国家质量技术监督局特种设备安装维修A级资质、全国建筑起重机械租赁行业确认证书、北京市建筑起重机械租赁企业一级资信等级，是北京市建设工程物资协会建筑机械分会会长单位。
    公司荣获全国建筑业AAA级信用企业， 2006年、2008年、2010年、2012、2014、2016年连续六届获得“全国建筑机械租赁品牌”，“全国建筑机械租赁50强”企业。2003年、2005、2007年、2009年、2011年、2013年、2015年连续六届获得全国设备管理优秀单位。
    公司参加了国家标准《塔式起重机GBT5031-2008》、《塔式起重机安全规程GB 5144—2006》等行业标准的修订。公司已获得中华人民共和国国家知识产权局12项“实用新型专利”。
    公司目前拥有北京、华东、华南、西南四个运营中心和维修服务中心。
    公司恪守“安全***、服务至上、科学管理、追求卓越”的质量方针和“只要安全工作做不好，其他工作都可以不做”的安全理念，通过科学的施工、有效的管理、优质的服务和重合同守信用的严谨作风赢得了广大用户的好评和赞誉，被全国同行和用户公认为在技术、管理、规模等方面综合实力最强的工程装备服务企业。设备遍布祖国的大江南北，并走出国门。