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高级拓展经理

精锐国际教育集团

  • 公司规模:500-1000人
  • 公司行业:教育/培训/院校

职位信息

  • 发布日期:2012-07-30
  • 工作地点:北京
  • 招聘人数:1
  • 工作经验:八年以上
  • 学历要求:本科
  • 职位类别:选址拓展/新店开发  市场通路经理/主管

职位描述

岗位职责:
1)在指定辖区内寻找适合教育培训的经营场所,并负责新址的开发、选择及组建工作;
2)负责执行并完成公司年度下达的开发选址任务;
3)组织收集和评估新店及目标城市的相关信息,并进行相应的市场调查;
4)参与完成租赁合同谈判活动,完成合同签订工作。


任职要求:
1)大专以上学历,四年及以上商业机构选址开发、房地产营销或零售店面筹备相关工作经验;
2)熟悉当地市场的房地产状况;
3)具有良好的协调公关能力、语言表达能力和谈判能力;
4)熟悉相关法规,具备地产、法律、建筑等方面的相关知识;
5)吃苦耐劳,乐于接受挑战,工作富有激情,能够自我激励。


补充说明:此人必须在拓展(开发)行业四年以上一线经验,当地人或在京定居8年以上,对整个北京房地产的行业,布局,历史都很清楚及有广泛的人脉。懂得装饰装修行业的基本知识。

公司介绍

精锐国际教育集团

精锐教育———中国领先的个性化教育品牌

精锐国际教育集团是中国最大的教育连锁机构之一,由哈佛、北大精英创立,并与耶鲁大学、普林斯顿大学、斯坦福大学三所世界顶级学府确定了长期战略合作关系。精锐独创的UPC?高效学习法(1对1名师辅导,6对1专业服务),能迅速提升中小学生的学习力,帮助孩子学会自学,实现快乐高效学习,在快速提升学生学习成绩的同时促进综合素质的全面发展!

精锐国际教育集团的目标是成为中国教育行业最受尊敬的品牌,致力于提升中国中小学教育在全球市场的竞争力!如果您有志于从事个性化教育事业——欢迎和我们携手同行!


1Smart International Education Group (1Smart IEG) is one of the largest education chains in China. Founded by a team of elite from Harvard and Peking universities, 1Smart has established strategic cooperation relations with top universities: Yale, Princeton and Stanford. Originally created by 1Smart, the effective learning measure UPC? (1 to 1 Master Coaching, and 6 to 1 Professional Service) helps to enhance individuals’ learning capacity, enable them to study independently, ultimately realize happy and effective learning, and promote children’s overall development as well as their study results.
Aiming to be the most respected name in China's education industry, 1Smart IEG is committed to strengthening the competitiveness of China’s primary and secondary education in the global market! If you also aspire to develop your career in the field of Personalized Education, welcome to join us!


为什么选择精锐

高尚的教育事业
百年大计,教育为本!作为教育行业的工作者,肩负着教书育人培养社会栋梁的光荣使命,从事着更具社会价值和体现个人价值的事业,深受社会的广泛尊重。

先进的教育模式
遵循“因材施教”思想,倡导“快乐高效”学习的个性化教育是最先进、科学的教育模式。精锐教育以超强的责任心、爱心、耐心,充分尊重学生的个性特征因材施教,使更多的学生真正享受到公平教育,成长为社会急需的创新型人才。

广阔的发展平台
精锐教育作为个性化教育的翘楚,充分结合了中西方教育的特点,采取国际化企业管理和现代化教育理念相结合的模式,展现出了强劲的活力,实现了快速、稳健的发展,给优秀人才提供了广阔的施展才华的舞台和巨大的职业发展空间。

公平快速的成长机会
精锐教育建立了涵盖岗前培训、在职提升,以及管理培训的培训体系,形成了公平的内部人才选拔、培养的完善机制,为处于职业发展生涯不同阶段的员工提供充分的学习、帮助和锻炼机会,帮助精锐人快速成长、实现自我的超越!

和谐的工作环境
精锐教育倡导为员工创造和谐、愉快的工作环境,建立尊重、平等、友爱、互助、互学的工作氛围,充分激发每位精锐人的创造性和主人翁精神。我们还定期组织“关爱你我”活动,帮助精锐员工加深友谊,分享快乐。

高度的社会责任感
精锐教育每年划拨一定数额的爱心基金,不遗余力地投入社会慈善事业。同时,我们也定期组织员工、学员参与社区服务,访问敬老院、孤儿院等慈善机构,做一些力所能及的工作,受到了社会各界的一致好评。