北京招聘

职位描述：
1、协助招聘经理完成管理层的日常招聘工作；
2、协助HRBP完成员工的入离调转工作；
3、 与候选人进行面试邀约，并跟进面试安排；
4、 负责职位发布，日常简历筛选和下载；
5、 跟进候选人的入职情况；
6、 完成招聘经理交代的其他事宜。
【任职要求】
1、 人力资源、行政管理等相关专业***，兴趣浓厚者也非常欢迎；
2、 责任心强、主动性高、有耐心；
3、 大三在读、大四保研、研一、研二、能尽快入职者优先；
4、 熟练掌握excel等办公软件；
5、 实习每周最好保证4天以上（工作日），实习三个月以上。 举报 分享

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