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职位描述：
岗位职责：
1、负责公司销售相关的战略、政策、计划以及执行等事务的安排和跟进；
2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度；
3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；
4、负责组织的销售运作，包括计划、组织、进度控制和检讨；
5、协助总经理设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划；
6、建立和管理销售队伍，完成销售目标；
7、从销售和客户需求的角度，对产品的供给提供指导性建议。

岗位要求：
1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；
2、3年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先；
3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；
4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；
5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。 举报 分享

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“勤奋、务实、诚信、创新”公司以此为训，并以规范的管理、成熟的品牌运营模式、精干的营销队伍和团结的合作伙伴脚踏实地的经营着自己的事业，为又一个国际女装品牌的树立而奋斗。