北京招聘

职位描述：

职位描述：

1、公司管理岗，负责市场招生营销部，制定运营整体规划并带领团队去执行；
2、建立完整的营销体系和规章制度，制定部门绩效考核方案，量化目标任务，提高业绩成果，以结果为导向；
3、定期针对招生效果进行跟踪、评估、分析，及时提出改进措施，制定切实可行的改进方案，提升质量；
4、管理市场招生营销部门人员，并负责本部门员工的日常业务培训和绩效考核；
5、制定年度、月度营销招生计划并上报公司总经理审批后执行，确保本部门工作的有效开展。

6、协助或参与公司高层设置市场招生相关的制度和策划。

任职要求：

1、大专以上学历，专业不限。有从事教育培训行业5年以上、团队管理经验2年以上者优先录用；

2、具有成熟的招生市场运营经验及方案制定能力，对1对1教育培训行业有一定了解；

3、优秀的团队建设及管理经验，善于协调量化营销团队的工作；
4、有团队领导能力和独立开拓市场的能力，良好的语言表达沟通能力；
5、能具有强烈的进取心和开拓精神，精力充沛，身体健康，乐观豁达且执行力强。

6、具良好的市场推广、活动策划能力，较强的市场洞察力及市场数据分析能力；

福利待遇：

1、无责底薪6K+个人提成+团队提成+绩效奖金+社保；
2、在本公司工作满一年者，第二年元月开始每月发工龄工资，标准为基层100元；管理层200元，然后工龄每增加一年，工龄工资相应增加100元，最多累计五年，同时可享受5-15天带薪年假；
3、完善的晋升发展平台，公司执行正式员工每半年一考核制度，经理（总监）优秀者可晋升为分校储备校长；
4、完善的社会福利保险；
5、丰富部门活动、户外拓展。
6、弹性工作时间，周六日上班，实行调休值班制，给你充足的时间调整精力以利再战！
7、优秀课程顾问（市场专员）月薪4至5万！管理层的收入会远远大于基层，只要你有能力，收入上不封顶！

公司实行扁平化管理，一切以结果为导向！教育行业是民族发展的基础，是长盛不衰的号称“金矿”行业！更是利国利民利己利他的行业！我们拥有稳定的团队，亲切的同事，善解人意的领导以及高大上的办公环境！我们期待具有挑战高薪的战斗激情和不甘平庸的你加入我们，与我们一起并肩战斗努力实现理想！

我们为您开辟招聘绿色通道，如果您认为自己行，请直接拨打应聘热线18600355811祁老师，13701141682陈老师，我们会第一时间与您联系约定面试时间！

工作地址：海淀区知春路113号银网中心A座1803-1805（地铁：海淀黄庄站C口出直走200米即到）

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百分教育简介：
   百分教育融合了行业内优秀的教育人才和优质的教师资源，是目前国内个性化教育的倡导者，也是个性化教育的领航者和强势文化的传播者。百分教育凭借着一流的师资队伍、专业的服务团队、先进的教育辅导系统，独特高效的教育方法和完善的管理模式，致力于学生的潜能开发，注重培养的自主学习能力，帮助中小学生实现素质和成绩的突破，得到家长和学生的认可，成为教育领域的知名品牌。
1、百分教育的含义：
       以“百分”为目标，汇集“百分”的智慧，培养学生“百分”的主观能动性
       服务品质百分百；学生提高百分百；名师授课百分百
2、品牌口号：百分关注，百分责任，百分收获（成就孩子的美好未来）
3、百分教育的愿景：最好的我们有最好的未来
                   打造个性化教育的实质，回归教育的本质，成就孩子的未来，成为中
                   国教育领域的核心企业，推进教育事业科学发展，为建设人力资源强
                   国而奋斗
4、百分教育的使命：
       秉着“因材施教”的个性化教育核心理念，根据孩子的具体学习情况给学生制定最适合的教育方案，科学合理的给学生制定课时，安排最适合学生学科特点和学生性格特点的老师，最大程度的开发和培养学生的潜能，让每个需要的学生得到最好最优质的教育。
5、百分教育的价值观：1）永远把孩子的未来发展放在第一位
                     2）永远把教育的质量作为企业发展的根源
                     3）永远把服务的品质作为企业发展的基石
                     4）完善遵守制度，付出行动，敢于面对问题承担责任，提升执行力
                     5）磨练是召唤成功的力量，勇于创新，开拓进取，积极向上
6、百分教育的宗旨：
      对企业：百分百付出，百分百收获，成就团队，成就个人
      对员工：为每个员工提供舒心的工作环境，永远的关心员工的职业发展，提供学习培
      训，提升员工的能力，在公平公正考核晋升制度下给予员工个人发展和成就自我的机
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