北京招聘

岗位职责：
1.制定并不断完善公司培训制度、流程和培训方案；
2.根据公司发展战略及人员要求，进行培训需求调研；
3.根据培训需求分析，编制、调整、执行培训计划；
4.开发培训课程，编制培训课件，不断完善企业培训资料库；
5.讲授培训课程，并解答学员疑难问题等；
6.撰写培训报告，反馈、评估培训效果；
7.持续跟进培训效果，并能针对性的对培训工作进行改进。

任职资格：
1.本科以上学历；
2.1年以上相关培训授课经验，致力于企业内部培训课程的开发及讲授；
3.可讲授通用素质及管理类基础课程，并能结合企业情况进行二度开发；
4.熟练使用现代培训工具，具备较强的业务分析能力和课程研发能力、良好的演讲能力；
5.热爱培训讲台，具有较强的亲和力和感染力、良好的文字和语言表达能力、沟通能力；
6.思维敏捷；熟练使用办公软件，可自行开发并制作课件。

神州租车(China Auto Rental Ltd.，简称CAR)成立于2007年9月，总部位于北京，是联想控股旗下成员企业之一。作为中国汽车租赁行业的领跑者，神州租车积极借鉴国际成熟市场成功的汽车租赁模式，并结合中国客户的消费习惯，为广大消费者提供专业化的汽车租赁服务，以及完善的各项增值服务。

神州租车坚持以客户为本的专业态度，颠覆繁琐的传统租车模式，为客户提供了快速便捷的全新租车服务体验。公司遍布在中国境内各主要城市及旅游地区的服务网点和国际联网的服务网络，专业化的24小时客户服务和取还车服务，以及全功能的电子商务网站，不仅可以随时随地满足客户的租车服务需求，更可为客户的安全行车保驾护航。

自成立以来，神州租车获得了消费者的一致认可和社会各界的广泛好评。 2008年公司获评《中国企业家》“21世纪未来之星”，2009年公司荣登《福布斯》中文版“中国潜力企业榜”，2010年公司获评《新财富》“最具增长潜力商业模式”、中华网“年度最佳租车服务奖”，2011年公司获评中国品牌节“品牌中国大奖最佳服务奖”、《时尚旅游》“中国旅游金榜”最佳租车公司奖。

秉持“Any one、Any where、Any time、Any car”的服务理念，胸怀世界无距离的梦想，神州租车以推动绿色出行观念的普及和新型汽车消费文化的发展为己任，致力成为中国消费者最信赖的汽车租赁服务品牌，并立志为推动中国的汽车租赁产业和汽车工业的发展而努力。

截至2011年8月，神州租车在全国60个城市拥有超过300个租车网点，车队规模近25000台，服务的个人客户过百万名，企业客户数千家，是中国目前服务网络最大、服务网点最多、车队规模最大、服务品种最全的全国性大型汽车租赁服务企业。