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人事行政主管(冠捷项目)

北京国投尚科信息技术有限公司

  • 公司规模:50-150人
  • 公司性质:民营公司
  • 公司行业:房地产  多元化业务集团公司

职位信息

  • 发布日期:2017-05-15
  • 工作地点:北京-朝阳区
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:3-4年经验
  • 学历要求:专业培训
  • 职位月薪:6-8千/月
  • 职位类别:人事主管  行政经理/主管/办公室主任

职位描述

职位描述:
岗位职责:
1.根据部门业务规划,负责协助并实施招聘计划,完成招聘目标;
2.独立完成人才简历甄别、意向沟通、情况跟踪、背景调查等招聘各环节具体实施工作;
3.充分利用各种招聘渠道发布招聘信息,满足公司的人才需求;
4.完善部门的人才库,并对资源进行系统整合;
5.完成各种招聘报表,统计评估招聘效果;
6.协助项目负责人做好项目的行政办公室工作;
7.协助企业文化建设,筹备和组织企业团建活动;
8.配合完成人力资源其他模块的工作。

任职要求:
1.人力资源管理等相关专业全日制专科(含)以上学历;
2.两年以上人事行政相关工作经验;
3.具备较好沟通协调能力,团队合作意识较强,执行力良好;
4.形象大方得体,具备较好亲和力;
5.具备较好认知能力,对人力资源其他模块工作有一定了解和掌握者优先考虑;
6.具备地产行业或地产中介人力资源工作经验者优先考虑

职能类别: 人事主管 行政经理/主管/办公室主任

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公司介绍

    尚科办公社区介绍
    尚科办公社区──共享办公运营商,以打造中国最专业的办公楼宇运营商为目标,以“务实、创新、责任、共赢”为经营理念,以“追求卓越,成人达己”为公司愿景。尚科办公社区目前经营面积30余万平米,以北京市场为主,业务包括办公租赁、天使投资、办公服务、创新创业四大方面,公司对项目总监的要求是要具备五种能力:市场能力、行政协调力、互联网运营能力、懂产业能力、懂投资(会看项目)能力;四大职能:产品经理的职能、引流招商的职能、办公服务对接的职能、客服及物业运营的职能,企业用人理念:“诚信、责任、谦虚、互助”。
尚科办公社区通过四方面打造共享办公:
1、通过办公租赁、天使投资、办公服务、创新创业来打造企业共享办公生态圈;
2、打造孵化器、产业园的升级版;
?一方面在传统孵化器、产业园基础上把服务形成标准化并做广做深;
?另一方面通过线上做为入口聚集数据、通过线上办理注册、入驻、交易;
?通过智能信息化的手段来运营,在平台上完善客户、会员、门禁、智能门闸、WIFI、停车、监控、宽带等智能楼宇系统;
?我们每个社区都有产业的主题;
3、我们重产品、强运营,通过互联网+方式运营办公社区;
4、做一个迎合目前创业环境、中国化的整(个)体规模大的共享办公平台
尚科办公社区五大特点、优势:
1、拓展能力强(与国企合作紧密,与政府关系熟)2、位置好、面积大(十余个项目覆盖6大核心区,总建面30余万平方米)3、服务大、中、小、微型企业(30-40%服务小微型企业,60-70%服务大中型企业)4、共享办公生态圈(通过大企业带动小企业发展是尚科办公社区共享生态圈、产业链的重要一环)5、能形成产业集聚,每个社区主题性强6、业绩基础稳定
尚科办公社区以品牌化、服务标准化、共享化、智能化、数据化为目标,统一品牌、统一运营,以业绩为核心、以发展用户为主要方向。

联系方式

  • 公司地址:上班地址:酒仙桥东路18号