北京招聘

职位描述：
岗位职责：
岗位职责：
1、根据岗位职责和部门用人需求，进行岗位分析，组织招聘工作；
2、收集简历初步筛选，组织面试，独立完成初试及配合用人部门复试；
3、负责员工入、离职、晋升、考核等事务工作开展；
4、修订、完善公司制度、考核、企业文化等建设；
5、配合项目经理做好人员管理，完成上级交办的其他工作任务。
任职资格：
1、人力资源或计算机相关专业，专科以上学历；
2、两年以上IT外包或猎头招聘工作经验，熟练掌握面试技巧能够迅速准确地理解需求，独立进行面试和甄选；
3、office操作熟练，尤其对word排版、excel相关函数使用熟练；
4、工作积极主动，抗压能力强，具有良好的语言和文字表达能力。

工作地址
北京市海淀区上地十街辉煌国际1号楼1702 举报 分享

公司简介
    北京科迈网通讯技术有限公司，于2010年4月注资5500万在海淀区上地高新技术核心区挂牌成立。客户范围涉及致各个中大企业、政府机构等，致力于提供网络设备及系统设备的维修维护，运营商的系统支持及IT外包服务。业务涵盖各种网络设备、小型机、数据库、网络安全、机房管理等技术支持。为保障IT产品设备和信息系统的高效稳定运行，提供高品质，高效率的专业技术服务。以及软件自主开发、销售、软件维护等业务。
    
服务团队
    科迈拥有150余人的专业团队,其中专业技术服务人员, 占公司总人数的75%其中80%均持有不同水平认证, 经过多年专业的IT服务经验积累, 培养了一批IT业务网络的复合型工程师。我们致力于高水平高素质网络人才，统招专科学历员工占40%，本科及以上学历员工占60%。正是团队中的高素质、高学历、高水平的员工的努力，为公司赢得了数家合作企业负责人的一致好评。


员工福利
   
    科迈注重企业发展，并同时兼顾对员工的工作指导，技能培训，员工关怀等。每位在科迈的员工公司都会为其参加社会保险及住房公积金，每一位在公司工作满一年的同事可以拿得到十三薪；在传统节日来临时公司也会送上一份祝福，以及年会等活动等。
 
前景展望
    科迈注重科学化管理方式、人性化理念，并坚持开拓创新的发展路线，依托在网络通讯技术领域积累的丰富知识和经验，以专业的技术和职业的精神服务于中大型客户。并将该信念贯穿在我们为客户提供价值服务的每一个动作和细节中，固化在我们企业运作的各个流程上。在未来的发展建设中，我们会在保证服务质量、团队协作、技术体现的情况下，不断升级现代化步伐。同时，科迈通讯把与各层面事业伙伴的合作视为本公司发展核心战略之一，真诚希望与政府通讯与软件管理机构、教育科研机构、各应用软件和系统软件厂商、 IT技术咨询公司、系统集成公司等组织结成合作伙伴，共同去创造网络经济的奇迹。