北京招聘

职位描述：
岗位职责：
1、贯彻执行国家有关的法律、法规、方针、政策和上级主管部门的规定，把握园所发展方向，坚持依法办园；
2、负责新开园工作（招聘、招生、环创、办证等），制定幼儿园年度、学期、月工作计划和预算；
3、具有很强的招生能力，负责园所招生，完成招生任务；
4、根据幼儿园战略决策，负责制定并组织实施幼儿园的整体发展规划和运营管理决策工作；
5、宣传和推广幼儿园教育理念，配合幼儿园战略决策，执行幼儿园对外展示、互动等大型活动；
6、制定教学计划，研讨会、学期初与教研中心共同设定本学期教研课题和教师培训计划，定期开展教研活动，整合园所特色课程的教研，收集教案，以便园所特色课程因地制宜，未来负责幼儿园课程体系的研发、评估课程体系的执行；结合国学、美德、幼教领先教学体系，开展幼儿教材、幼教相关产品的研发；
7、负责召开园内例会，总结和安排幼儿园各项工作，保证各项目标的实现；
8、负责考核教职工绩效，每月制作教职工工资；园内教师队伍的建设管理，包括人员选拔、评估考核、培训等；负责园所人员录用管理工作，结果进入教师档案备案；
9、设计和实施家长开放日，接待家长，通过各种渠道主动地与家长沟通，对家长的要求、意见、建议做出及时地反应和处理，为每位家长提供专业咨询和服务，帮助解决家庭中保教的一些问题和困惑；
10、负责为儿童和教职工提供健康和安全的环境，以及其他管理工作，包括：后勤总务管理工作、卫生保健管理工作、安全保卫管理工作、配合完成幼儿园校董分配的临时工作。
任职要求：
1、35-50岁之间，大专以上学历，学前教育等相关专业毕业，幼教高级职称，3年以上幼儿园全面管理工作经验；负责幼儿园的日常管理工作，普通话标准；
2、性格开朗，人品正直，专业能力强，具有良好的沟通能力和组织协调能力；具备园长上岗证，具有良好的教育前瞻性，并有自己独到的见解；
3、热爱幼儿教育和儿童，深入了解和意识到不同年龄阶段孩子身心成长的需要；
4、表达能力强，善于交流，语言亲切和善，有条理，有说服力，有耐心，仪表端庄，举止得体，身心健康，有责任心，灵活和团队意识；
5、有独立工作的能力和对事物正确判断的能力、有强烈的事业心和责任感，有丰富的幼儿园运营经验、教学经验和优秀的教育技能，
6、在处理家长、幼儿、教学、后勤、员工关系及相关机构关系方面有丰富的经验；
7、深刻理解《幼儿园工作规程》《幼儿园教育纲要》；
8、能在三河市燕郊经济技术开发区长期工作者优先考虑；
9、有幼儿园从筹建到运营经验者优先；
10、条件优秀者可放宽年龄限制。
待遇：
1、公司可为在公司连续工作满三年且表现优秀的员工办理北京工作居住证；
2、当公司进入资本市场时，公司依职位及贡献的大小，为表现优秀的员工进行期权奖励。 举报 分享

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