北京招聘

岗位职责：
1、组织制定人力资源整体规划和组织实施规划；
2、建立并完善人力资源管理体系，负责工作分析、定岗定编工作，提出机构设置和岗位职责设计方案，对公司组织结构设计提出改进方案；
3、研究、设计人力资源管理模式（包含招聘、绩效、培训、薪酬及员工发展等体系的全面建设），制定和完善人力资源管理制度。

日信证券北京新街口北大街证券营业部设立于2005年12月，自开业以来，北京营业部携手客户与中国证券市场相伴而行，共同发展，逐步形成以市场营销为龙头、证券研究为依托、客户服务为基础，同时强调以高效管理机制、风险控制为保障的经营管理模式。各项指标水平均居同行业增长前列，获得了广大客户的高度认可。
    北京营业部秉持“天道酬勤、践行理想，创造价值，成就你我”的团队精神和文化，逐步发展成为一家拥有先进交易设施、办公环境和优秀团队的证券营业部。

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