北京招聘

职位描述：
岗位职责：
1、根据公司战略及经营管理任务，管理并完成人力部门工作目标；
2、研究设计人力资源管理模式，制定和完善公司人力资源制度、流程与体系框架；
3、建立和完善公司绩效管理体系，并负责组织及员工的日常绩效考核与管理工作；
4、指导并参与招聘配置、员工激励及培训等其他工作；
5、负责部门人员管理及团队建设。

任职要求：
1、人力资源、工商管理相关专业本科以上学历。
2、精通绩效考核模块，并熟悉1-2个其他人力工作模块。
3、至少3年以上人力资源相关工作经验，2年以上制造业相关管理经验,1年以上同等职位工作经历。
4、受过人力资源管理、企业管理、心理学等方面的培训。
5、有较强的沟通协调与公文写作能力。
6、具有较强的大局观与团队合作意识。
7、良好的执行力，责任心强，工作务实主动，勇于创新突破。
8、具有快速成长类公司（尤其是制造业）从业经验者优先。 举报 分享

安泰科技股份有限公司（股票简称：安泰科技；股票代码：000969）是中国钢研科技集团有限公司（国务院国资委直属央企）发起成立的高科技上市公司，是***高新技术企业，拥有***企业技术中心。公司总部位于中关村核心区。公司在北京及周边地区拥有四个产业基地、总面积八百余亩，下属九个分公司；在上海、深圳、石家庄及海外拥有十五家控参股公司。

安泰科技由***科研院所转制上市，成功实现了科技资本与金融资本的结合。公司以先进金属材料为主业，服务于国家战略性新兴产业，为全球高端客户提供先进金属材料及解决方案。公司从1998年成立以来业绩持续增长。为我国的国民经济发展、国防军工建设和航天航空事业的发展做出了重要贡献。

公司连续入选“中关村科技园区海淀园经济二十强企业”，荣获北京市“守信企业”称号，荣登“中关村top100实力榜、创新榜”。被授予“中央企业先进集体”、“中央企业先进基层党组织”、“首都精神文明单位”等荣誉称号。公司股票连续入选深圳100、沪深 300、深圳创新指数成分股。