薪酬绩效经理
绿茶餐饮集团
- 公司规模:5000-10000人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:餐饮业
职位信息
- 发布日期:2017-04-26
- 工作地点:北京-大兴区
- 招聘人数:1人
- 工作经验:5-7年经验
- 学历要求:大专
- 职位月薪:1.2-1.8万/月
- 职位类别:薪资福利经理/主管 绩效考核经理/主管
职位描述
职位描述:
岗位职责:
1、建立健全公司人力资源管理制度及组织架构、岗位职级体系。
2、制定公司考核激励制度,定期对员工进行考核评估。
3、完善薪酬激励体系及薪资架构(标准),员工日常定调薪审核。
4、制定奖金激励方案,核算员工季度或年度奖金。
5、总部考勤管理,编制工资表,并审核区域工资表。
6、公司人力成本预算编制及管理,人力成本数据分析。
7、领导交代的其他工作。
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岗位职责:
1、建立健全公司人力资源管理制度及组织架构、岗位职级体系。
2、制定公司考核激励制度,定期对员工进行考核评估。
3、完善薪酬激励体系及薪资架构(标准),员工日常定调薪审核。
4、制定奖金激励方案,核算员工季度或年度奖金。
5、总部考勤管理,编制工资表,并审核区域工资表。
6、公司人力成本预算编制及管理,人力成本数据分析。
7、领导交代的其他工作。
职能类别: 薪资福利经理/主管 绩效考核经理/主管
关键字: 薪酬绩效
公司介绍
绿茶餐饮集团是一家全国连锁的餐饮企业,分布华北、华东、华南、西南等区域。公司旗下有3个餐饮品牌:绿茶、Playking、关东造。
联系方式
- 公司地址:地址:span亦诚科技中心