北京招聘

职位描述:

岗位职责
1 制定和实施公司战略，预算计划，确定公司业务的经营方针和经营形式
2 发掘市场机会，主持拟订公司的业务目标和业务计划，实现公司业务和投资回报的快速增长
3 监督、控制整个实施过程，对经营结果负责，组织实施财务预算方案及利润分配、使用方案等
4 负责与董事会保持良好沟通，向董事会汇报企业经营发展和计划的执行情况，资金运用情况和盈亏情况
5 建立公司与上级主管部门，政府机构金融机构，媒体等部门间的沟通渠道；领导开展公司的涉立公共关系活动，树立良好的企业形象
6 对重大事项进行决策，代表公司参加重大外事或重要活动， 审核签发以公司名义发出的文件，负责处理公司重大突发事件
7 建立公司组织体系和业务体系，负责高层管理团队的建设，选拔中高层管理人员，审定公司内部管理机构的设置方案和基本管理制度
8 全面主持公司的管理工作，制定年度业绩目标及经营发展战略方案，整体营销策划方案，实现企业经营管理目标
9 对企业资产保值、增值负责，监督执行财务政策，在授权范围内行使开支审批权，参与企业重大投资、改造或融资、贷款担保等决策

任职资格
1 具有管理大中型企业8年以上高管经历，在民营、股份制、跨国公司担任（副）总裁/总经理两年以上
2 具有良好的前瞻性和高端决策能力
3 熟悉企业经营管理和企业运作及各部门的工作流程
4 有较强的组织、协调、沟通、领导能力及出色的人际交往和社会活动能力以及敏锐的洞察力
5 出色的个人和商业成就履历
6 良好的战略规划、统筹能力，擅长组织和协调

诚通聚才根植本土，立志成为世界级的人力资源及相关流程外包服务供应商。诚通聚才总部设在北京，在上海、广州、深圳、重庆、成都、吉林、等城市设立了分支机构和服务网络。公司发展迅速，是目前国内人力资源行业服务网络覆盖比较广的专业人力资源外包服务提供商。作为国内知名的人力资源外包服务提供商，诚通聚才为国有企业（包括国务院国资委所属中央企业、地方国有企业、金融机构）、民营企业、外商投资企业、政府机关及事业单位等提供人事代理、人才派用、人才招聘、薪酬福利管理、劳动关系管理、社会保险住房公积金服务、企业补充商业保险、劳务纠纷、企业内训、人力资源软件应用服务等各类人力资源外包服务。诚通聚才的经营宗旨是做客户信赖的长期合作伙伴，发展目标是成为世界级人力资源外包业务提供商。