北京招聘

职位描述：
1、协助人资行政总监建立健全公司招聘等人力资源制度。
2、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、转正、升职等人事手续。
3、建立、维护人事档案，签署和更新劳动/劳务合同。
4、收集并学习相关的劳动用工等人事政策及法规。
5、负责搜集各部门人员需求情况，制作人员需求计划，报总监审批后实施，搜集各类人才信息，建立人才储备库。
6、开展新员工入职培训，业务培训及培训效果的跟踪、反馈。
7、负责搜集各部门培训需求，结合公司要求编制公司年度、季度、月度培训计划。
8、组织各部门培训工作，做好各部门培训场地、设备、物料需求的保证工作。
9、开展各种员工活动，增强公司凝聚力。
10、完成领导交办的其他工作。 举报 分享

公司成立于2015年6月，公司位于北京市经济技术开发区，公司覆盖生鲜电商物流托管、冷链快递、第三方物流、物流增值服务、仓库租赁等领域，通过整合内外物流资源，提供“一站式”综合物流服务，满足客户对物流配送的个性化要求。公司专注于冷链物流的经营和发展、坚持用专业的精神支撑专业的服务、用专业的服务打造专业的品牌、用专业的品牌树立专业的形象，先后与知名企业麦当劳食品有限公司、雨润食品有限公司、伊藤忠华堂公司、外红物流公司秦皇岛正大食品有限公司、肯德基食品有限公司、顶新集团、星巴克食品有限公司、沃尔玛超市、家乐福超市、家乐福超市、卜蜂莲花、辛普劳（北京）食品有限公司、丘比（北京）食品有限公司、山东绿润视频有限公司、北京华联集团投资控股有限公司等建立了良好的业务合作关系，赢得了业内的广泛认可和社会各界的高度赞誉。