北京招聘

职位描述：
岗位职责：
1、负责集团的招聘所有工作（年度招聘计划的制作、审批、执行）；
2、负责集团的培训所有工作（年度培训计划的制作、审批、执行）；
3、负责员工关系，档案整理，入离职流程；
4、负责辅助人事行政经理进行绩效考核工作；
5、完成领导安排的其他工作。

任职要求：
1、有人力资源及行政相关工作经验1-3年；
2、了解人力全模块工作；
3、办公软件熟练使用
4、熟悉劳动法等人事法规
走心福利：
1.薪酬依据能力而定，不封顶不设限，我们保证您的生活和家庭需要！
2.我们希望若干年后的您不再为生活奔波，专注在您的工作上。
3.关注您的专业成长：提供专业培训机会，充满大牛的团队；。
4.持续不断的奖金：每年多达8次专项奖金，您的每个贡献都会被记录下来，我们用证书和奖金表达敬意和祝贺，丰厚的年终奖，专业工作需要成就感！
5.我们知道您需要的：咖啡、零食、弹性工作时间、加班餐、打车费…. 你懂的，我们真的知道如何让您爽！ 举报 分享

公司依靠对专业客户需求的深度理解，利用信息技术、智能技术及先进制造技术的集成和深度融合，致力于智能化产品（终端、设备、装备等）的开发及相关的系统集成应用。
公司以追求“企业、员工、社会”三重共赢的核心为价值观，“诚信、服务、创新”为我们的经营理念。公司坚持诚信服务于客户，追求点点滴滴的进步，注重精益求精，有序而持续的发展。公司鼓励每一位员工要有创新精神，这种创新精神不仅表现在技术和产品的创新，也表现在管理机制及工作程序上，从而在激烈的市场竞争中稳步发展。