北京招聘

职位描述：
岗位职责：
1、全面负责公司内部人才招聘的工作，充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求；
2、负责招聘信息的撰写，招聘网站的维护与更新，招聘信息的汇总及分析；
3、进行简历筛选，初步电话沟通及面试流程的安排与跟进
4、对录用人员进行背景调查，严格执行公司的各项规章制度，完善公司的招聘管理制度；
5、支持完成公司内部安排的其他相关工作。
6、负责前台服务热线的接听和电话转接，做好来电咨询工作，重要事项认真记录并传达给相关人员，不遗漏、延误；
7、负责来访客户的接待、基本咨询和引见，严格执行公司的接待服务规范，保持良好的礼节礼貌；
8、负责公司前台或咨询接待室的卫生清洁及桌椅摆放，并保持整洁干净；
9、接受行政经理工作安排并协助人事文员作好行政部其他工作。
任职资格：
1、对办公室工作程序熟悉，形象气质佳
2、大专及以上学历，有1年以上招聘工作经验或猎头行业工作背景优先考虑；
3、熟悉各类招聘渠道，善于整合资源，较好的洞察及辨析能力；
4、积极主动，责任心强，工作踏实肯干，普通话流利；
5、能够熟练使用相关办公软件，具有较强的执行能力，具有团队合作精神。 举报 分享

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主营业务：企业服务

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