北京招聘

职位描述：
职位描述：
1、根据各部门的岗位编制负责招聘工作：应聘人员的预约，接待及面试；
2、员工入离职手续办理，入职员工劳动合同的签订、续签与管理；
3、公司内部员工档案的建立与管理;负责管理劳动合同、保密协议及各类人事行政文档；
4、负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传下达；
5、负责公司各部门的行政后勤类相关工作。

任职要求：
1、人力资源专业或相关专业，有行政人力资源工作经验，优秀应届生亦可；
2、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
3、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。

福利待遇:
1. 每天工作8小时，双休；
2. 享受国家法定节假日及年休假；
3. 餐补车补话补、六险一金、年底分红；
4. 有良好的晋升制度和广阔的发展空间；
5. 公司定期举行各类活动、增强团队凝聚力。 举报 分享

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