北京招聘

职位描述：

职位描述:
1、在学校校长的领导下负责学校的教学及师资团队管理工作，保质保量地完成教学任务；
2、把控教学质量和教学进度制定及协调，负责学期、年度教学计划的制定和修改，并指导教学管理常规工作；
3、主持教学部的教研工作，把握教学方向，开展教研活动；
4、领导全体教师不断提高教学质量和教学水平，促进教育教学效果，并组织师资培训，总结推广评优课；
5、负责教师的安排与调配，新教师试讲课的评价，管理所有教师，稳定教师队伍，了解和掌握任课教师的教学情况，负责青年教师及优秀教师的培养；
6、指导教师建立教学资料数据库， 收集和处理教学相关资讯，指导教师编讲义和教学资料，领导教师集体备课等。

岗位要求：
1、具有良好的教师职业操守和服务精神，热爱教育事业，爱岗敬业，品行端正；

2、有丰富的一线中小学英语教学工作经验，精通中小学英语教材及国外进口的先进英语教材（新派、新概念、国际剑桥等）；
3、具备较强的沟通能力，以及对外协调和管理能力；
4、良好的组织计划及培训能力，良好沟通技巧、学习能力，富有团队合作精神；
5、大学本科以上学历，5年以上相关工作经验，年龄26岁—50岁；
6、有从事教学管理工作经验者优先。

福利待遇：
1、底薪+绩效+奖金+补助；
2、缴纳五险；
3、带薪年假、年终奖、节假日津贴、年度旅游等 ；
4、广阔的发展空间。

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