北京招聘

人事主管岗位职责：

负责公司各部门员工的招聘工作，根据具体情况制定每个时期的招聘计划；

负责安排员工的培训工作，拟定培训流程和计划；

考核员工的业绩，并提出改善的意见；

负责档案的整理、记录、收集、存档和保管工作；

落实人员薪资核算及奖金、福利的正确发放；

负责监督检查各部门、员工执行规范的情况；

负责各项人事制度的传达、实施和检查；

负责部门全体员工的绩效考核的组织、实施和总结。

任职要求：

1、国家统招的全日制本科以上学历，女士优先

2、人事相关方面的经验至少2年以上

3、具有较强的组织能力和协调能力，能独立处理人事工作的相关事宜

4、为人正直、善良，有较强的上进心。

公司从2008年成立至今，在艺术品，工艺品领域中建立了良好的口碑，产品经过多年的市场洗礼，以不断创新的理念，深厚的文化底蕴获得了广大客户的青睐，畅销大江南北。公司通过专业的职业技能培训和透明有效的激励机制，打造了一支团结，高效，创新，进取的绩效团队。公司一直本着“能者上，平者让，庸者下”的原则，欢迎勇于挑战高薪人士加入！