北京招聘

职位描述：
岗位职责：
1、参与公司招聘、培训、绩效管理、考勤等事务工作；
2、办理职工请假、休假、探亲及各类假期手续事务并做好管理工作；
3、办公物品的管理，样品出入库的登记管理；
4、按时做好月报、季报、年报及其它各种报表的填报工作,做到实事求是,正确整洁,如实上报,并妥善保管原始资料；
5、 协助杭州办总经理完成公司人事行政事务管理。
岗位要求：
1、人力资源管理、行政管理、相关专业大专以上学历；
2、从事人力资源工作1年以上，具备hr专业知识；
3、具有良好的书面、口头表达能力，具有亲和力和服务意识，沟通领悟能力强；
4、吃苦耐劳，工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养；
5、有强烈的责任感和敬业精神，公平公正、做事严谨，能承受较大的工作压力。 举报 分享

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