北京招聘

职位描述：

人力资源方面：
1、编制人力资源规划、年度预算和工作计划，并组织实施；
2、负责公司的组织架构、薪酬架构与福利管理；
3、根据项目进度制定招聘计划，并组织实施人员招聘
4、建立人力资源管理制度和流程，并持续改善；
5、建立和完善绩效管理方案，确保绩效工作顺利开展；
6、推进员工职业生涯管理，建立和完善员工薪酬福利体系；
7、组织开展年度培训调研，制定培训计划，并组织实施；
8、员工关系的处理、劳资纠纷处理等相关人事工作；
行政方面：
1、拟定公司行政方面的各项规章制度，并监督实施；

2、在公司负责人领导下，协调、平衡各部门之间的关系，汇总各部门的规章制度，制定修改公司有关行政管理方面的制度并监督执行；
3、公司固定资产管理；

4、车辆管理，宿舍管理，厂区卫生及绿化管理；

5、组织、安排重要客人来访的接待工作，协调内外关系，宣传企业文化和公司理念，树立公司的良好形象；
6、办理工商营业执照、组织机构代码证等相关证照的申报、年检、变更等事项；

【任职要求】：

1、人力资源管理、法律、行政管理、企业管理等相关专业本科以上学历；
2、3年以上行政人事工作经验， 具有丰富的人力资源方面的专业知识及管理经验;
3、全面掌握人力资源管理体系，精通各模块的理论，对人力资源招聘、薪酬、绩效考核、职业规划等模块均有较强的实战经验，
4、具极强的组织领导、沟通、协调、公文写作、人际交往、应变能力、解决问题的能力与语言表达能力；
5、熟悉国家、地区的相关法律法规和劳动政策；

6、熟练使用word、excel、powerpoint等办公软件及相关的人事管理软件。

举报 分享

卡利欧玛（CARLIEUKLIMA）1955年成立于意大利威尼斯，迄今已有60余年的发展历史。作为欧洲最早
从事辐射采暖技术研发的企业，CARLIEUKLIMA是ELVHIS（欧洲***认可的辐射采暖国际标准行业协会）的
主要成员单位，公司一直积极从事欧洲辐射采暖行业法律法规及相关行业标准制定、参与并推动辐射效率
检测标准与方法的研究与测试，成为欧洲辐射采暖行业的领导品牌。
2013年卡利欧玛正式进入中国市场，致力于推动辐射采暖技术在中国市场的应用，为实现节能、效率、
责任的价值理念而不懈努力。基于在欧洲市场积淀多年的先进设计理念、精湛的专业技术、丰富的应用经
验，卡利欧玛为不同行业、不同领域的客户提供了定制化、创新型辐射供暖系统整体解决方案，持续不断地
提升产品质量、技术支持及售后服务，努力打造***的高大空间供暖效果及更低的运行能耗。2018年，卡利
欧玛在天津宝坻节能环保工业区内投资建厂，并将中国工厂打造成为公司全球供应基地。
进入卡利欧玛，对您将意味着：
良好的个人专业发展空间
优厚的薪资待遇和福利保障及丰厚回报（基本工资+社保公积金+意外保险+年度旅游+年度体检+海外考察+年终双薪+节日福利+生日卡）
轻松和谐的工作环境和工作氛围
这只是您得到一部分，如果您有卓越的表现，相信您在卡利欧玛能够获得更多......
欲了解更多有关卡利欧玛的信息，请访问本公司网站http://www.euklima.cn/
联系电话：4006562501