北京招聘

职位描述：
岗位职责：
1、执行并参与完善员工绩效考核标准及考核流程；
2、组织实施各部门绩效考核工作；
3、定期汇总各部门绩效考核的数据，汇总并进行数据分析；
4、进行市场调查，搜寻相关资料，定期收集和分析市场人力资源状况和薪酬水平，形成分析报告；
5、完成上级领导安排的其他工作。
任职要求：
1、人力资源管理相关专业本科及以上学历；
2、2年以上薪酬及绩效管理工作经验，有实践经验；
3、具有较好的口头与书面表达能力，擅长与人沟通；
4、熟悉国家有关政策法规；
5、熟练使用各种办公软件；
6、良好的学习能力，积极的工作态度，开放合作的团队意识。 举报 分享

     北京瑞普三元仪表有限公司主要从事自主知识产权的流量、物位、压力等工业自动化仪表及可燃、有毒气体检测报警器等安全检测仪表的研发、制造、销售，并承接系统成套工程。公司总部设在北京中关村马坊高新技术科技园区生产基地。

    瑞普三元公司与德国E+H公司、西门子公司在压力、流量和物位仪表方面是长期的战略合作伙伴，其中，压力仪表与德国E+H公司有着二十多年的合资、合作历史，拥有先进的生产设备及管理经验，产品获得E+H公司商标使用授权。此外，我公司拥有多套扩展不确定度优于0.03%的水流量标准装置，能实现对DN15-DN2600各种流量仪表的实流标定。

    目前主要产品有：压力及差压变送器、电磁流量计、涡街流量计、质量流量计、超声波流量计、V锥流量计、雷达液位计、雷达料位计、超声波物位计、电容物位计、电容物位控制器、音叉物位控制器和阻旋物位控制器、可燃及有毒气体探测器等。

    瑞普三元公司已取得ISO9001-2008质量管理体系认证和安全生产体系认证，以及CE、FM、CSA的产品认证。经过十多年的发展，公司的产品广泛应用于钢铁、化工、造纸、污水、水处理、热力、电力、食品、有色等行业以及“南水北调”、“西气东输”和“西部开发计划”等重点工程，并大量远销欧美和东南亚，受到客户的广泛认可和好评。

    公司本着“诚信、服务、合作、共赢”的经营理念和“专业创造品质、服务满意用户”的宗旨，致力成为中国自动化仪表生产和研发领域 “国内一流、国际知名” 的企业的生产能力。同时，公司打造出一支掌握多项国内领先技术的研发团队，通过持续推出新产品，满足顾客的新需求。
    公司始终坚持以人为本，高度重视人才工作，把人力资源作为企业第一资源，公司以其雄厚的实力和广阔的发展前景，为员工提供系统的培训、职业发展机会、薪酬福利待遇和稳定的社会保障。