北京招聘

职位描述：
一、职能
1、执行公司制定的经营决策、方针、制度，并跟进业绩目标计划的达成；
2、负责建立和规范项目管理体系，完善相关的项目管理流程；
3、负责组织项目前期需求调研，把控项目需求，开发和维护客户关系；
4、负责制订项目计划，履行项目预算、项目方案编制等工作；
5、参与和组织项目立项、招投标工作，负责立项书、标书的编写、应标等； 6、负责项目中后期的项目进度、质量、成本控制及回款、运维；
7、负责项目团队日常管理，建立协调的部门间合作；
8、负责团队的招聘、培训、激励考核，提高团队工作绩效；
9、掌握市场动态，及进行应对准备策略，提出合理化的项目建议。
二、任职标准
1、认同业务团队以业绩论成败的理念；
2、具有良好的职业习惯，具有强烈的责任心，能够做到以工作为重；
3、具备敏锐的专业视觉及洞察力，善于整合各类资源，勇于开拓拓展业务渠道；
4、五年以上同岗位经验，其中管理业务团队经验不低于三年，并有成功案例可查；
5、学历、专业不限，有政府客户项目经验者优先。 举报 分享

北京欧申斯科技有限责任公司是一家互联网公司。倚重“传达文化和思想”的高度和深度，在业内独树一帜，引领导向，享有良好的品牌和声誉，业绩遍布全国，殊荣卓著。

公司主要服务于各级政府机构和众多国内外知名客商。历经多年的探索和积淀，具备广泛深入的从业经验，打造出一支具有丰富品牌策划设计经验、思想敏锐而又充满激情的专业团队，与众多客户形成了长期、稳定的合作伙伴关系。

机制育人是公司长期以往的人才战略。目前，公司正处在观念更新，业务拓展，战略重点变革的全速发展阶段，诚邀各界精英加盟，不断开创，共同发展，携手前进！

   公司的选才原则：1、德：具备良好的思想品德和职业道德。
                   2、勤：具备积极向上的工作态度，肯干肯学，不计较。
                   3、能：具备胜任工作的基本能力，运用得当。

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