北京招聘

职位描述：
职位职能：区域主管
薪资结构：底薪 +提成（奖金）+出差补助 +医保社保
薪资范围：底薪4000-4500，一般达6000-15000元/月
工作地点：粤东地区，汕头/揭阳区域

任职资格：
1、年龄：26～35岁；
2、具备3年以上的销售工作经验,2年以上省区主管经验，小家电、五金、百货日杂行业和快速消费品类行业；
3、熟悉传统渠道的运作模式，熟悉所需省区各地县主流市场分布及客户情况；
4、能经常出差。

工作职责描述：
1、根据公司下达任务指标进行目标分解，制定本区域的销售策略及工作计划，并确保目标与任务的达成 ；
2、业务团队的组建、培训、工作指导及日常管理（业务人员路线、频率、效果）；
3、获得客户对公司政策、活动的理解与支持；
4、保持对销售进度每天追踪，并每周对数据进行统计及分析，发现并处理销售管理过程中的异常情况 ；
5、管理代理商进销存系统；
6、监督代理商执行公司制定的统一价，指导及维护区域内价格体系的稳定；
7、拓展与开发新客户、新渠道；
8、拟定促销及推广计划，经批准后的执行及汇报，并对结果负责 ；
9、对下属人员出差及工作开展进行监督及核查，并对其真实性负责 ；
10、及时向上级提供客户/市场/竞争对手信息，并提出合理化建议。 举报 分享

广东久量股份有限公司（股票代码：300808），专注于LED光电科技，以设计研发、生产制造和销售LED手电筒、LED台灯、探照灯、电蚊拍、电源排插、电池、充电器等产品为主导，久量一路开拓创新，迅速发展壮大。

2002年，公司成立于广州，生产基地座落在广州高新技术产业开发区内，厂区总建筑面积达25万多平方米。公司自行研发的“松乐”牌电池、充电器至今，先后通过了中国CQC认证、欧盟CE认证、日本PSE认证、加拿大、巴西及北美UL认证等多项权威认证，成为同行业创新性的领导品牌。2006年，公司整合优势资源，创立新一代小电器品牌“DP久量”，经过十余年发展，现已成为一家以“技术研发”和“品牌运营”两大核心竞争力的名牌企业。
如今，久量作为一家专业化小电器生产企业，拥有500多项产品专利，持续开拓发展，已成为该领域的国内领导者。公司秉承“务实进取、追求卓越”的企业精神，以“求真、务实、创新、合作”为企业价值观，致力于为客户提供优质的人性化电器产品，朝着“国际小电器行业领先品牌”的目标努力奋进。

久量在“以卓越品质创名牌”战略指引下，已先后获得了“中国电池工业协会会员单位”、“中国产品质量保障中心重点推广企业”、“品牌与服务双优企业”、“中国市场知名品牌”、“ISO9001：2000国际质量管理认证企业 ”等荣誉称号。


公司地址：
总部：广州市白云区云城西路888号绿地中心27楼（全层）
广州生产厂区：广州市白云区太和镇民营科技园科园路12号（即是广州863产业化促进中心）
肇庆生产厂区：肇庆市四会市大旺镇大旺大道西55号