北京招聘

职位描述：
岗位职责：
1、根据用人部门要求，整理、规划招聘需求，有效的完成人员招聘工作；
2、拓展、维护、评估、合理使用有效的招聘渠道；
3、制定、维护与招聘相关的统计报表，定期做好人员数据分析工作；
4、优化招聘流程、招聘工具，分析招聘效果；
5、进行简历筛选，电话邀约，初次面试并提供面试评价。
6、协助相关部门人员完成复试工作，确保面试工作顺利进行及考核结果的及时跟踪。
7、建立、更新公司内外部人才储备库，定期做好人才跟踪沟通；
8、完成领导交办的其他或临时性的工作。

任职要求：
1、专科以上学历；
2、一年以上相关工作经验，互联网行业招聘经验优先；
3、熟悉招聘流程，熟练掌握多种招聘渠道和技巧；
4、具有良好的职业道德和职业操守及较强的团队合作意识；
5、优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识，沟通领悟能力强 举报 分享

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未来，邻里中国继续坚持加深邻里关系，促进社区和谐，方便大众生活，满足各方需求的宗旨，把服务居民家庭、个人及本地商家、本地机构各类日常需求作为目标，用现代信息化手段，全面服务于人民群众生活方式的优化，为创新社区生活方式而努力。在初步完成基本服务功能的基础上，“邻里中国”将不断提升和细化服务功能，逐步完成“四个一”布局：一张覆盖全国社区的网络、一个服务居民生活需求的大数据库、一个功能齐全的社区服务平台、一条直通到家庭的智慧网络渠道，努力打造成为智慧社区生活***。