北京招聘

职位描述：
岗位职责：
1、负责员工入转调离手续的办理，及在岗员工通讯录更新及录入；
2、建立、维护人事档案；
3、办理和更新劳动合同；
4、负责劳动合同的签订及员工档案的管理；
5、参与人事制度的制定、修订及实施

任职资格：
1、大专及以上学历，优先考虑财务/设计/行政/人力资源，享受七天带薪培训；
2、广大优秀应届毕业生优先；
3、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，
4、责任心强，有团队协作精神。

薪资福利：
1、人文化的假期：法定节日、年休假、婚丧假、产假、哺乳假等带薪假期；
2、优厚的福利体系：养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险及住房公积金；
3、良好晋升机会：内部转职（横向发展）、纵向提升；
4、高档办公环境。

工作时间：朝九晚六 周末双休 法定节假日休息 举报 分享

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