北京招聘

职位描述：
初级
1.接受免费统一的学习培训和模拟训练；
2.成绩优秀的交易员手将逐步晋升为中级、高级交易员；
3.级别越高，机会越多，收入越高；
4.有较强的学习能力、分析能力、风险控制能力；
5.爱岗敬业，诚实负责者优先录用。
职位待遇：基本工资6000+提成20%+节假日福利
+年终奖（月收入大约8000--15000）

中级
1.有强烈的以交易为生，希望成为交易高手的意愿；
2.可承受较大心里压力，有很强的自我调控能力，纪律严格；
3.对公司资高度负责，严格执行安全控制；
4.以稳定盈利为最高目标；
5.热衷于金融行业的有经验人士，有意与国际经济及货币交易的最新理念保持一致水准，并关注全球外汇实时走势；
6.敢于迎接挑战、能独立承受压力、完成公司交赋的工作任务；
7.有很强的分析能力，擅长并酷爱交易工作；
8.具有自信、冷静、理智、果断、坚定、胆识等交易员所要求具备的各项品质。
职位待遇：基本工资10000+提成20%+节假日福利
+年终奖 +五险一金（月收入大约15000--30000）

高级
1.负责公司指定客户账户或配资账户的资金运作；
2.分析行情，做出每日交易计划；
3.配合培训讲师完成新入司员工的实盘交易辅导；
4.把握市场机会，及时交易，确保账户达到稳定盈利，尽可能的达到利益最大化；
5.专业不限，经济类、理工类专业优先；
6.人品端正，谦虚好学，自信果敢；
7.有很强的数据运算能力及宏观经济数据分析能力；
8.熟悉双边市场，至少三年以上股票交易经验或一年以上双边市场交易经验。
职位待遇：基本工资15000+提成20%+节假日福利
+年终奖+五险一金（月收入大约20000--50000）

注：
对无交易经验，却对金融衍生品操作职位有兴趣者，公司愿意提供免费的培训，有专业的交易团队手把手带你走进交易市场。我们的培训交易团队有绝对的信心让你在培训期后，有自己的交易系统与理论，让你找到自己在交易市场的立足点，成为我公司的优秀交易员。希望对金融行业有兴趣的应聘者积极与我们的HR联系，了解公司情况，招聘情况及与工作有关的相关问题。
交易员是个新词，它是随着股市的开启而走进中国人生活的。它的诞生标志着中国经济的变化。
交易员不是炒手，他们是不炒单的，因为主力资金不需要炒单，他们做的是趋势，他们的目的是控制盘面而不是靠微小的点差来积累盈利。

任职要求：
第一，以此为业，栽过跟头，但仍痴心不改，喜欢交易，屡败屡战。是职业交易员，不是票友。专业和业余不可同日而语。在任何一个行业中要取得成功，喜欢此行业并全身心地投入是必不可少的条件。
第二，认错不服输，虚心学习，认真总结反思。这是优秀交易员的特质。有信心但不自高自大，精神自由但又遵守纪律，对市场充满了敬畏之心，随时随地听从市场的召唤，绝不会对市场说三道四，幻想着市场会听从自己的意愿。
建仓，吸筹，拔高，回档，出货，清仓———是一个交易员的日常工作。

九大要点
一、正确认识自己，评估自己现在的实际水平；
二、在第一步的基础上制定自己补习的方向和内容；
三、寻找自己所缺乏的书本知识和真正有好技术又能教授你的老师；
四、连续熟读和记忆这些有用的技巧；
五、从行情中印证这些新学的东西，改良书本知识为实战内涵；
六、大量地看图形和技术分析指标，把形态，成交量等重要的技术学好；
七、大量的模拟和训练，以及大胆预测，把自己对大盘分析和个股做出记录，把理由写清楚；
八、总结自己学习和实战成果，并作记录背熟，将之变成理论的依据，总结并写出来，系统化、简单化；
九、严格意义上，说交易员只是一个大项目的具体执行者，而且是一个不折不扣的落实人，在执行过程中不得有任何思想的干扰或影响对该项目的执行。

晋升空间：
初级-中级-高级-团队经理
内部任职：交易能力达到中级盘手后，辅导老师-培训讲师-团队主管-人事经理-运营总监

希望您是一位有眼光及远大志向，致力于在金融交易领域寻求发展机会的活力精英；
希望您具有良好的表达能力，逻辑思维清晰，有团队荣誉感，学习能力强；
希望您热爱金融工作，具备职业经理人形象，阳光、开朗、有激情，有朝气；
希望您有韧性，有清晰的职业生涯规划，目标明确，勇于挑战自我，不甘平庸，渴望成功。
人事经理：陈晨
联系电话：13521733134
总部地址：北京市东城区广渠门内白桥大街15号嘉禾国信大厦309室 举报 分享

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