北京招聘

职位描述：
岗位职责：
1、高层管理职位，深入了解公司业务，协助决策层制定公司人力行政部门战略；
2、全面统筹规划人力资源开发及战略管理，拟定人力资源规划方案，并监督各项计划的实施；
3、建立并完善人力资源管理体系，研究、设计人力资源管理模式；
4、中高端人才的招聘和引进；负责公司整体薪酬福利、绩效考核制度，企业文化和团队建设制度；
5、向公司决策层提供人力资源、组织机构等方面的建议并致力于提高公司综合管理水平。

任职要求：
1、人力资源管理或相关专业本科以上学历；
2、5年以上人力资源管理经验，三年以上管理岗位工作经验；
3、对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识和实践经验积累，尤其擅长薪酬绩薪和企业文化建设，熟悉国家相关的政策、法律法规；
4、很强的计划性和实施执行能力，有亲和力和团队领导能力；
5、有知名互联网企业及上市企业工作经验优先。

工作地址
北京市朝阳区酒仙桥路52号东方科技园3号楼301 举报 分享

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