北京招聘

职位描述：
岗位职责：

1、根据公司发展战略，组织制定人力资源战略规划，参与公司重大人事决策；
2、组织制定公司人力资源需求计划，组织开展人员招聘工作，开发人力资源供应点， 通过多种渠道为公司寻求合适的人才；
3、组织制定公司培训计划，组织人员参加培训，评估培训效果，建立培训档案；
4、组织实施公司部门、员工的考核，主持处理员工针对考核结果的申诉；
5、根据上级制定的人力资源战略和政策，负责制定公司统一的招聘、考核、调动、晋升、奖惩、工资福利、劳动合同、劳动保险等人事管理制度的拟定并监督实施，并及时听取反馈意见协助上级修改人力资源的整体战略
6、定绩效考核具体指标和考核办法以及绩效考核与薪酬结合的具体办法，做到通过绩效考核实现员工与公司的畅通沟通，通过绩效考核实现公司的整体目标； 举报 分享

    荣海诚集团是伴随中国城市化发展建设进程而不断发展壮大的创新型科技企业，集团秉承“科技、创新、绿色、环保、生态、人文”的发展理念，牢固树立“诚实守信、开拓进取、精益求精、务实创新”的行为准则，以“打造国内一流城市发展建设集团”为企业发展目标。集团总部设在北京，注册资本2.3亿元人民币，辖有二级全资子公司8家。
    荣海诚集团以服务于城市发展建设为核心，在各地城市化发展建设过程中提供区域项目可行性研究、建设规划、工程投资建设、土建工程施工、设备安装等业务支持。荣海诚集团的发展建设项目立足“京津冀”，辐射全国，紧密围绕国家“一带一路”发展战略，面向世界；集团在全国多个城市市政工程、园林景观绿化、环保节能改造等领域拥有专业的工程经验；轨道交通工程建设是集团重点拓展的业务板块，多年来参与建设北京及全国多条地铁、城铁及北京磁悬浮示范线等轨道交通工程；集团与包括中国中铁、中国铁建、中国建筑在内的大型工程建设单位有着广泛深入的合作；在国外多个国家和地区，承揽重点建设工程，项目涉及俄罗斯、蒙古等国家。
    荣海诚集团同时为城市发展建设提供完善的配套设备物资贸易；设备物资进出口贸易；设备物资产品开发、制造及销售；物资贸易项目涉及北京、广州、上海、南京、天津、深圳、成都、重庆、新疆、南宁等城市。响应国家建设智慧城市的战略部署，荣海诚集团自主研发、生产“绿色环保、节能创新”的高科技配套设备产品。
荣海诚集团坚持“立足国内、面向全球；诚信为本、创建名牌”的发展战略目标，竭诚为客户提供全过程、全方位的优质服务，为国家城市发展建设尽到应有的一份力量！