北京招聘

职位描述：
岗位职责：

1、加工整理各种财务数据，进行深入分析、异常追踪；

2、财务相关报表及数据分析，分析经营状况并提出改善意见，参与公司重大决策和预算工作；

3、内部营运检查，提出改进建议和措施；

4、领导内控部检查、评价公司内部控制的效果和效率，促进公司内控体系的建立健全；

5、协助建立健全反舞弊、反浪费机制，确定反舞弊的重点领域、关键环节和主要内容，并在内部审计过程中合理关注和检查可能存在的舞弊行为；

6、督导落实批准的年度内控计划，以及专项审计计划；审核批准审计方案、工作底稿和审计报告；

7、制度制定和执行，建立，实施，检查和完善财务管理制度和相关工作程序，并制定相应的实施细则；

8、协助公司领导对年度各项经济指标的制定，分解和执行进行监督。

任职资格：

1、本科，财务相关专业，3年以上财务分析（主要）或内控经验，大型连锁企业（如：星巴克，Costa，麦当劳，肯德基，汉庭，如家等）财务分析和内控工作经验优先；

2、工作踏实认真，具有较好的协调、沟通能力、团队协作精神和良好的思维与分析能力

3、熟练操作各种办公软件和用友财务软件，能接受25%-40%的出差。 举报 分享

    上海万宝锐旗企业管理有限公司（简称锐万宝锐旗）是中国具创新的专业人力资源服务供应商，世界500强人力资源巨头万宝盛华集团 (ManpowerGroup)合资公司。
 
    锐旗人力集团创立于1992年，专注于消费品、制造、服务、公交物流等行业的招聘、派遣服务、岗位外包，终端促销活动外包，人力资源事务外包，产线外包，呼叫中心外包，理货作业外包等业务，帮助客户规范用工、降低人力成本、专注于核心业务，提升运营绩效。经过20年的磨砺，锐旗人力集团已经发展成为华南地区规模大、服务专业的人力资源服务供应商，也是全国最有影响力的人力资源公司之一，公司目前在全国100多个城市拥有服务网络，公司职员500多人，外包员工人数17万人。
 
    母公司万宝盛华集团是全球开创性的人力资源解决方案的领导者，世界500强企业，总部位于美国威斯康星州，在全球80个国家和地区拥有3900家分支机构，年度收益超过220亿美元。万宝盛华集团（中国）提供一系列人力资源解决方案，包括中高级人才寻访、招聘流程外包、IT外包、跨国人才寻访、灵活派遣、基础派遣、企业内训、领导力培训、政府咨询、转职服务等。旗下品牌包括ManpowerGroup Solutions，Experis， Manpower，Right Management以及在中国的合资公司锐旗人力集团(ReachHR)。更多关于万宝盛华集团在中国的运营，请访问www.cn.manpowergroup.com
 
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