北京招聘

职位描述：
策划推进中心的业务运营战略、流程与计划，组织协调中心各部门执行、实现中心的运营目标。

主要工作职责和内容：

1、 全面负责中心的市场运作和管理
策划推进及组织协调中心重大运营计划、进行市场发展跟踪和策略调整
制定运营中心各部门的战略发展和业务计划，协调各部门的工作，建设和发展优秀的运营队伍
制定中心运营指标、年度发展计划，推动并确保营业指标的顺利完成
建立中心内部信息系统，推进中心财务、行政、人力资源的管理

2、中心整体策划，健全中心各项制度，完善中心运营管理
修订及执行中心战略规划及与日常营运作相关的制度体系、业务流程
建立规范、高效的运营管理体系并优化完善
制定中心运营标准并监督实施

3、中心销售业务，推广中心产品，组织完成中心整体业务计划
组织中心对内经营协议和对外经济合同或协议的文本起草工作，参与中心对外谈判及合同、协议的签订工作，并负责组织谈判前的各项准备工作
领导并负责对中心经济合同以及经营管理制度、办法的审核工作

4、协调各部门工作，建立有效的团队协作机制
负责对下属单位经营业绩的检查、考核与奖惩等工作
领导组织处理合同纠纷、诉讼、仲裁以及其它法律纠纷工作

背景：
正直、坦诚、成熟、豁达、自信
优秀的领导沟通、协调、调度、指挥组织、开拓能力
优秀的统筹、分析、综合、归纳能力
高度的工作热情，良好的团队合作精神

任职资格：
教育：管理类专业本科以上学历
工作经验：8年以上企业工作经验，5年以上高级管理工作经验
培训：战略管理、组织变革管理、人力资源管理、项目管理、市场营销、财务管理等方面的培训

专业技能/能力：
在企业战略规划领域有深厚的理论功底和丰富的运作经验
精通项目管理，并有独立实施项目管理操作的成功经验
熟悉行业动态及运营发展趋势
熟练操作使用办公软件
优秀的英语听、说、读、写能力 举报 分享

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