北京招聘

职位描述：
岗位职责：
1、分析公司的培训需求，组织制定公司各类岗位人员的培训计划并具体实施；
2、根据企业发展的要求，针对各类岗位、设计培训方案并具体实施；
3、根据课程体系的更新，制定和完善现有培训内容；
任职要求
1、人力资源、企业管理相关专业专科及以上学历；
2、分析能力、沟通能力、执行能力及抗压能力强。
用人原则：
英雄不问出处，只看实力！只看实力！
期待您的投递，我们会认真对待每一份简历。 举报 分享

公司是一家集开发、采购、销售、售后为一体，以电子商务为经营模式的综合型国际贸易企业。公司核心业务是通过互联网把产品以零售或小批量的形式销售到世界各地，我们为客户提供超过4万余种的产品，并通过各种渠道为世界各地的客户提供优质服务。目前业务主要集中在北美、西欧、南美、东南亚等区域。涉及领域有B2C，B2B，经营平台包括ebay、亚马逊、速卖通、Wish、lazada与自有网站等，主要经营产品有：手机配件、电脑数码配件、电子配件、汽车配件、安防设备、家居用品、儿童玩具、服饰、化妆品等，我们以在外贸电子商务行业保持强劲的业绩增长势头而著称，前景广阔是一家深具成长力的电子商务公司。公司办公环境舒适.餐饮等生活配套设施非常方便。随着公司的不断发展壮大，员工的福利待遇也在不断提高。